সাধারণ কোন ধরনের সংগঠনে সিদ্ধান্ত গ্রহণ বেশি বিলম্বিত হয়?
A. সরলরৈখিক
B. কার্যভিত্তিক
C. কমিটি
D. মেট্রিক্স
সঠিক উত্তরঃ
D.
মেট্রিক্স
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- কোনটির সাংগঠনিক কাঠামো নির্ণয়ে প্রভাব নেই?
- সংগঠনে ব্যবস্থাপনার স্তর থাকে সাধারণত-
- সোহেল ব্রাদার্স এর কাজ তিনটা বিভাগে বিভক্ত। একটা বিভাগের বিভাগীয় প্রধানের সহযোগী রয়েছে। প্রতিষ্ঠানের সংগঠন কাঠামো কোন ধরনের?
- কোনটি আধুনিক সংগঠন কাঠামো?
- সাংগঠনিক কাঠামো দেখে নিচের কোনটি সম্পর্কে জানা যায়?
- কোনটি সংগঠিতকরণের ধরন বা পেটার্ন?
- সংগঠন কাঠামো তৈরির বিবেচ্য বিষয় হলো - i. কার্যবিভাজন ii. কর্মীর যোগ্যতাiii. কর্তৃত্ব ও দায়িত্ব বণ্টন নিচের কোনটি সঠিক?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের সুবিধা কোনটি?
- উদ্দীপকের অবস্থায় প্রতিষ্ঠানে যা ঘটে তা হলো- i. কর্মীদের মধ্যে হতাশা দেখা দেয় ii. আনুগত্য বৃদ্ধি পায়iii. বিশৃঙ্খল পরিবেশ সৃষ্টি হয় নিচের কোনটি সঠিক?
- নির্দেশনার ঐক্য বলতে বোঝায়-
- কত সালে কার্যভিত্তিক সংগঠন প্রক্রিয়া আবিষ্কৃত হয়?
- সায়েম এন্ড কোম্পানি ছোেট প্রতিষ্ঠান। বিভাগীয় প্রধানগণ স্ব স্ব বিভাগে সর্বময় কর্তৃত্বের অধিকারী। তাদের সংগঠনের সুবিধা হলো-i. নির্বাহীর যোগ্যতা বৃদ্ধি ii. দ্রুত সিদ্ধান্ত গ্রহণiii. নিয়ন্ত্রণে সুবিধা নিচের কোনটি সঠিক?
- এরূপ সংগঠন গড়ে তোলার ফলে- i. দলগত সিদ্ধান্ত গ্রহণ সহজ হবেii. সমন্বয়সাধন সহজ হবেiii. 'ধীরে কার্যসম্পাদন করা যাবে নিচের কোনটি সঠিক?
- সিনহা অ্যান্ড কোম্পানির সংগঠন কাঠামো এখন কোন ধরনের?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের সুবিধা হলো- i. বিশেষায়ন ii. মিত্যব্যয়িতা অর্পণ iii. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি নিচের কোনটি সঠিক?
- জনাব মামুন চৌধুরী এলিট ফ্যাশনস নামক একটি প্রতিষ্ঠানের ব্যবস্থাপনা পরিচালক। তিনি তার প্রতিষ্ঠানের কার্যাবলি সুষ্ঠুভাবে সম্পাদনের জন্য প্রতিষ্ঠানের কাজগুলোকে বিভিন্ন শ্রেণিতে বিভক্ত করে প্রত্যেক কাজের জন্য বিশেষজ্ঞ নির্বাহী নিয়োগ করেন। উদ্দীপকে উল্লিখিত প্রতিষ্ঠানটি কোন ধরনের সংগঠন?
- উদ্দীপকে বর্ণিত প্রতিষ্ঠানটির সাংগঠনিক কাঠামো কোন ধরনের?
- জনাব মাশরাফি কোন ধরনের অসুবিধার সম্মুখীন হচ্ছেন? i. বিশেষায়নের অভাবii. কার্যভার লাঘবiii. কার্যভার বৃদ্ধি নিচের কোনটি সঠিক?
- সংগঠন কাঠামো হলো- i. চিত্রের সাহায্যে উপস্থাপনii. বিভিন্ন বিভাগ উপবিভাগ বিভক্তকরণiii. দায়িত্ব-কর্তৃত্ব নির্ধারণ নিচের কোনটি সঠিক?
- কোন সংগঠনে সরলরৈখিক ও বিশেষজ্ঞ কর্মী পাশাপাশি কাজ করে?
- পরবর্তীতে মি. চৌধুরী কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো গড়ে তুলেছেন?
- কমিটির অসুবিধা হলো- i. তথ্যভিত্তিক ও ব্যয়বহুলii. দায়িত্বের বিভাজন iii. অতিমাত্রায় তোষামোদ নিচের কোনটি সঠিক?
- কোন ধরনের সংগঠনে বিশেষজ্ঞ কর্মী থাকে না?
- সংগঠিতকরণ কী?
- যে 'সংগঠন কাঠামোতে সরলরৈখিক নির্বাহীকে সহযোগিতা করার জন্য উপদেষ্টা কর্মী কাজ করে তাকে কোন ধরনের সংগঠন বলে?
- দৃশ্যকল্প-১ এ কোন ধরনের সংগঠন বিদ্যমান?
- কোন বিশেষ কার্যসম্পাদনের লক্ষ্যে কতিপয় বিশেষজ্ঞ ব্যক্তির সমন্বয়ে যে দল গঠন করা হয় তাকে কী বলে?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের উদ্ভাবক কে?
- ব্যবস্থাপনার দ্বিতীয় গুরুত্বপূর্ণ কাজ কোনটি?
- দ্রুত সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষেত্রে কোন ধরনের সংগঠন উপযোগী?
- উদ্দীপকে প্রতিষ্ঠানটি ভবিষ্যতে যে সকল সুবিধা পাবে- i. আদেশের ঐক্য ii. সমতার নীতি iii. প্রত্যক্ষ তত্ত্বাবধান নিচের কোনটি সঠিক?
- নিচের কোনটি সংগঠন প্রক্রিয়ার বহির্ভূত?
- সরলরৈখিক ও উপদেষ্টা সংগঠন কাঠামোর প্রবক্তা কে?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনকে 'কার্যভিত্তিক ফোরম্যানশীপ' নাম দেন কে?
- উদ্দীপকে যে সমস্যার কথা বলা হয়েছে তা হলো-i. নির্বাহীর অনুপস্থিতিজনিত ক্ষতি ii. স্বৈরতন্ত্রের প্রতি ঝোঁক iii. দায়িত্ব এড়ানোর সুযোগ নিচের কোনটি সঠিক?
- ABC ব্যাংকের একটা শাখায় বড় ধরনের আর্থিক কেলেঙ্কারী ঘটেছে। কয়েকজন বিশেষজ্ঞ ব্যক্তির ওপর এটা তদন্ত করে সুপারিশ করতে বলা হয়েছে: কমিটির কাজে যে অবস্থা হতে পারে তা হলো- i. কাজের ধীর গতি ii. বিশেষজ্ঞদের নিজস্ব স্বার্থসিদ্ধি iii. সিদ্ধান্তহীনতার প্রতি ঝোঁক নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকে বিশেষজ্ঞ নিয়োগ দেওয়ায় সুবিধা হলো- i. সমস্যা সমাধানে নির্বাহীকে সাহায্য করে ii. নির্বাহীর কর্মদক্ষতার উন্নয়ন ঘটে iii. সমন্বয় ও নিয়ন্ত্রণে সুবিধা হয় নিচের কোনটি সঠিক?
- একাধিক পণ্য উৎপাদনকারী উচ্চ প্রযুক্তিসম্পন্ন বৃহদায়তন প্রতিষ্ঠানের জন্য কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো উপযোগী?
- ব্যবস্থাপনা সংগঠনকে প্রধানত কত ভাগে ভাগ করা যায়?
- জরুরি পরিস্থিতি মোকাবিলার জন্য উপযোগী সংগঠন হলো-i. কার্যভিত্তিক ii. কমিটি iii. মেট্রিক্স নিচের কোনটি সঠিক?
