প্রত্যয় ক্রিয়েশনের কর্মী নির্বাচন প্রক্রিয়া শেষ হয় কোনটির মাধ্যমে?
A. প্রশিক্ষণ
B. মৌখিক পরীক্ষা
C. পদায়ন
D. বদলি
সঠিক উত্তরঃ
C.
পদায়ন
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- কর্মীর কাজের প্রতি আগ্রহ যাচাই করা যায় কোন পরীক্ষার মাধ্যমে?
- কোনটি কর্মী নির্বাচন প্রক্রিয়ার বহির্ভূত?
- কর্মী সংগ্রহের উৎস কয়টি?
- কর্মীদের উন্নয়নের জন্য প্রয়োজন- i. প্রশিক্ষণii. পদোন্নতির ব্যবস্থা করা iii. তত্ত্বাবধায়ক সংখ্যা বৃদ্ধি করা নিচের কোনটি সঠিক?
- কর্মীদের দক্ষতা ও উদ্যম বৃদ্ধির প্রক্রিয়াকে কোনটি বলা হয়?
- জ্যেষ্ঠতা কিসের পদ্ধতি?
- কোনটি ব্যবস্থাপক প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?
- বাংলাদেশের কর্মী নিয়োগ দেয়-
- স্টাফদের পদোন্নতি নির্ভর করা হয় তাদের-
- মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষার পদ্ধতি হলো-i. প্রবণতা পরীক্ষাii. বুদ্ধিমত্তা পরীক্ষা iii. নৈপুণ্য পরীক্ষা নিচের কোনটি সঠিক?
- ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা যাচাই করা যায় কিসের মাধ্যমে?
- কর্মী সংগ্রহের বাহ্যিক উৎস কোনটি?
- নিচের কোনটি কর্মীসংস্থানের প্রথম ধাপ?
- 'আড়িয়াল খা' ট্রেডার্স তাদের স্থায়ী নিয়োগপ্রাপ্ত একজন বিক্রয়কর্মীকে বিক্রয় ব্যবস্থাপকের অধীনে রেখে কার্যক্ষেত্রে হাতে কলমে শিক্ষা দিলে এটি কোন পদ্ধতির প্রশিক্ষণ হবে?
- কোনটি কর্মী সংগ্রহের অভ্যন্তরীণ উৎস বহির্ভূত?
- সুষ্ঠু ব্যবস্থাপনার মূল চাবিকাঠি কোনটি?
- BBA পাস করার পর ইন্টার্নি করা কোন ধরনের প্রশিক্ষণ?
- কিসের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের সম্পদের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিত করা যায়?
- কোনটি কর্মী সংগ্রহের বাহ্যিক উৎসের মধ্যে পড়ে?
- কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ কোনটি?