কোন ধরনের নেতৃত্বে কর্মীগণ স্বেচ্ছাচারী হয়ে ওঠে?
A. লাগামহীন
B. পিতৃসুলভ
C. গণতান্ত্রিক
D. পরামর্শমূলক
সঠিক উত্তরঃ
A.
লাগামহীন
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- E.F Feidler কোন ধরনের নেতৃত্ব উদ্ভাবন করেন?
- কোনটি অনার্থিক প্রেষণা?
- মি. তানভীর কোন ধরনের নেতৃত্ব অনুসরণ করেন?
- রেড রোজ কোম্পানির ব্যবস্থাপক কোন নেতৃত্ব গ্রহণ করে সমস্যা নিরসন করতে পারেন?
- মি. বনি আদমের নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- "Leadership is the ability to influence individuals and groups to work toward organization objectives"-সংজ্ঞাটি কার?
- সবসময়ই জোড়া-মই-শিকলের নীতি অনুসরণ করে কোনটি?
- নেতৃত্বের সুবিধা হলো-i. শৃঙ্খলা প্রতিষ্ঠা করেii. উৎসাহদান করে। iii. নেতৃত্ব প্রতিষ্ঠা করে নিচের কোনটি সঠিক?
- নির্দেশনার গুরুত্বপূর্ণ একটি বৈশিষ্ট্য হলো-
- কোন কাজ নেতৃত্বদানের সাথে সম্পৃক্ত?i. যোগাযোগ ii. প্রেষণা iii. নির্দেশনা নিচের কোনটি সঠিক?
- কোন নেতৃত্ব পরামর্শমূলক নির্দেশনা অনুসরণ করে?
- মামুন আকন্দ তার অধীনস্থ কর্মীদের কাজে খুশি হয়ে প্রত্যেককে ১০,০০০ টাকা করে বোনাস দেন। এটি কোন নেতৃত্বের অংশ?
- ইতিবাচক নেতৃত্বে কর্মীদের কাজের স্বীকৃতিস্বরূপ কী প্রদান করা হয়?
- নির্দেশনা প্রক্রিয়ার অনুসরণ (Follow-up) কী?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনার অসুবিধা কোনটি?
- নির্দেশনার ক্ষেত্রে প্রযোজ্য-i. প্রশাসনের হৃৎপিন্ড ii. সংগঠনের মস্তিষ্কiii. প্রতিষ্ঠানের চালিকাশক্তি' নিচের কোনটি সঠিক?
- নেতার দায়িত্ব পালনে কোনটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- নির্দেশনা হলো প্রশাসনের হৃদপিন্ড। কারণ এটি-i. পরিকল্পনাকে বাস্তবে রূপদান করে ii. সংগঠনের চালিকাশক্তি iii. কর্মীদের দক্ষতা বৃদ্ধি করে নিচের কোনটি সঠিক?
- নির্দেশনা কোন প্রক্রিয়ার অন্তর্ভুক্ত?
- জনাব সাজ্জাদ কীরূপ নির্দেশনা প্রক্রিয়া অনুসরণ করেছেন?
- জনাব রহিমের সাফল্য লাভের উপায় হলো-i. পরিকল্পনার উন্নয়ন ii. প্রশিক্ষণের ব্যবস্থা iii. কার্যকর তত্ত্বাবধান নিচের কোনটি সঠিক?
- নির্দেশনাকে প্রশাসনের কী বলে?
- গুণাবলিভিত্তিক নেতৃত্ব তত্ত্বে সীমাবদ্ধতা হলো-
- নিচের কোনটি সংগঠনের চালিকাশক্তি হিসেবে কাজ করে?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা উদ্দীপকের প্রতিষ্ঠানে-
- পরামর্শমূলক নির্দেশনায় নির্দেশ প্রদান-
- জনাব হোসনেয়ারা কোন ধরনের নেতৃত্ব ব্যবহার করছেন?
- কোন প্রকার নির্দেশনার ক্ষেত্রে উর্ধ্বতন নির্লিপ্ত থাকে?
- ১০ বছরের অভিজ্ঞ জনাব সোয়েব মনে করেন বিপণনের ক্ষেত্রে তিনি একজন দক্ষ কর্মকর্তা। তাই তিনি যা ভালো মনে করেন কর্মীদের তাই নির্দেশ দেন। কারো মতামত নেন না। তার এ নির্দেশনার কৌশলটিকে কী বলা যায়?
- কোনটি নেতার পেশাভিত্তিক গুণাবলি?
- নিচের কোন ক্ষেত্রে পরামর্শমূলক নির্দেশনার প্রভাব নেই?
- নেতার ব্যক্তিগত গুণাবলির অন্তর্ভুক্ত- i. ব্যক্তিত্ব ii. দূরদর্শিতা iii. শিক্ষা নিচের কোনটি সঠিক?
- অধস্তনদের দিয়ে কাজ করিয়ে নেওয়ার ক্ষমতাকে কী বলে?
- নিচের কোনটি নেতিবাচক প্রেষণার অন্তর্গত?
- নির্দেশনা হলো প্রশাসনের হৃদপিন্ড। কারণ এটি-i. পরিকল্পনাকে বাস্তবে রূপদান করে ii. সংগঠনের চালিকাশক্তি iii. কর্মীদের দক্ষতা বৃদ্ধি করে নিচের কোনটি সঠিক?
- জনাব সায়েম কোন ধরনের নেতৃত্ব প্রদান করেন?
- কোনটি উত্তম নির্দেশনা বৈশিষ্ট্যের বহির্ভূত?
- কামাল হোসেন কোন ধরনের নেতৃত্ব দিয়ে থাকেন?
- কোনটি পরামর্শমূলক নির্দেশনার অসুবিধা?
- উদ্দীপকে বর্ণিত প্রতিষ্ঠানে শৃঙ্খলা ফিরিয়ে আনার জন্য করণীয় হলো- i. গণতান্ত্রিক নেতৃত্ব চালু করা ii. কর্মীদের ভয়ভীতি প্রদর্শন করা iii. কর্মীদের নিয়মিত তদারকি করা নিচের কোনটি সঠিক?
