ইতিবাচক নেতৃত্বে কর্মীদের কাজের স্বীকৃতিস্বরূপ কী প্রদান করা হয়?
A. আর্থিক সুযোগ-সুবিধা
B. স্থান পরিবর্তন বা বদলি
C. আনুগত্য প্রদান
D. কর্মীর নিকট জবাবদিহিতা
সঠিক উত্তরঃ
A.
আর্থিক সুযোগ-সুবিধা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- নেতা কোন গুণটির সাহায্যে প্রতিকূলতা ও সমস্যা মোকাবিলা করে দলকে লক্ষ্যের দিকে ধাবিত করেন?
- কর্মীদের আচরণকে প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্যাভিমুখে ধাবিত করাকে কী বলে?
- Lead শব্দের অর্থ হলো-
- নির্দেশনার কাজ কোনটি?
- কর্মীদের মানসিক দিক সর্বাগ্রে বিবেচনা করা হয় কোন নেতৃত্বে?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা সফল হয়-
- অনানুষ্ঠানিক নেতৃত্ব সৃষ্টি হয় কোথায়?
- কোন কাজ নেতৃত্বদানের সাথে সম্পৃক্ত?i. যোগাযোগ ii. প্রেষণা iii. নির্দেশনা নিচের কোনটি সঠিক?
- জনাব রহিমের সাফল্য লাভের উপায় হলো-i. পরিকল্পনার উন্নয়ন ii. প্রশিক্ষণের ব্যবস্থা iii. কার্যকর তত্ত্বাবধান নিচের কোনটি সঠিক?
- একটি প্রতিষ্ঠানে নির্দেশনা কোন স্তরে কাজ করে?i. উচ্চii. মধ্যম iii. নিম্ন নিচের কোনটি সঠিক?
- ইতিবাচক নেতৃত্বে কর্মীদের কাজের স্বীকৃতিস্বরূপ কী প্রদান করা হয়?
- নির্দেশনাকে সংগঠনের কী বলা হয়?
- জনাব হোসনেয়ারা কোন ধরনের নেতৃত্ব ব্যবহার করছেন?
- উদ্দীপকে জনাব চৌধুরীর নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- পরিস্থিতি প্রেক্ষিত নেতৃত্ব তত্ত্বে কিসের ওপর গুরুত্বারোপ করা হয়েছে?
- বিভা টেক্সটাইলে মি. হাবিব অনেকদিন ধরে কাজ করছেন। ঐ প্রতিষ্ঠানে কর্মরত তার এলাকার লোকজন সবাই তাকে শ্রদ্ধা করে এবং তার কথা মেনে চলে। এটি কোন ধরনের নেতৃত্ব?
- নির্দেশনার নীতিমালার অন্তর্ভুক্ত- i. সমন্বয় ii. তদারকিiii. নমনীয়তা নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকে রায়হানের নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- উদ্দীপকে মি. মশিউরের নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- কার্যকর নেতৃত্ব কীভাবে প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্য অর্জনে সহায়তা করে?