প্রেষণা ও মনোবলের মধ্যে ঘনিষ্ঠ সম্পর্ক রয়েছে। এ প্রসঙ্গে তিনটি বিবৃতি হলো-
i. প্রেষণা কাজের প্রতি আগ্রহ ও মনোবল উন্নত করে
ii. উন্নত মনোবল উত্তম প্রেষণার ফলে সৃষ্টি হয়
iii. উদ্দেশ্যার্জনে প্রেষণা মুখ্য মনোবল গৌণ
নিচের কোনটি সঠিক?
A. i ও ii
B. i ও iii
C. ii ও iii
D. i, ii ও iii
সঠিক উত্তরঃ
A.
i ও ii
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- উৎপাদনশীলতা কী?
- অসন্তোষ নিরসনের জন্য কোন বিষয়ে বেশ নজর দিতে হবে?
- পদোন্নতির ভিত্তি কয়টি?
- নিচের কোনটি প্রেষণাদানের আর্থিক উপায়?
- পিংক গার্মেন্টেসের কর্মীরা সন্তোষজনক সেবা না দিয়ে প্রায়ই ছাঁটাই করা হয়। এটি কোন ধরনের প্রেষণা?
- হার্জবার্গের 'প্রেষণা রক্ষণাবেক্ষণ তত্ত্বের' অপর নাম কী?
- টিপু ব্যাপারি তার কর্মরত প্রতিষ্ঠান হতে ভালো অঙ্কের বেতন পেলেও প্রতিষ্ঠানটিতে কাজের ভালো পরিবেশ নেই। টিপু ব্যাপারি চাহিদা সোপান তত্ত্বের কোন ধাপের অভাববোধ করছে?
- প্রেষণার দ্বি-উপাদান তত্ত্বের প্রবর্তক কে?
- অভাববোধ সৃষ্টি করে কর্মীদের-
- প্রেষণার দ্বি-উপাদান তত্ত্বের প্রবর্তক কে?
- Y তত্ত্ব অনুযায়ী মানুষের মনোভাব সর্বদা-
- প্রেষণা কোনভাবে দেওয়া যায়?
- Motivation শব্দটি Movere শব্দ থেকে উৎপত্তি হয়েছে। Movere কোন ভাষা থেকে এসেছে?
- প্রেষণার কোন তত্ত্বে ভয়ভীতি দেখিয়ে কাজ আদায় করা হয়?
- অনেক কর্মীর নিকট আর্থিক উপকরণের চেয়ে অন্যান্য কতিপয় বিষয় কাঙ্ক্ষিত থাকে। যেমন- i. সামাজিক মর্যাদা ii. প্রভাব-প্রতিপত্তি iii. প্রশংসা ও সুনাম নিচের কোনটি সঠিক?
- বাংলাদেশে শ্রমিক-কর্মীরা নিচের কোন উদ্দীপকে সবচেয়ে বেশি প্রেষিত হয়?
- তিতাস কোম্পানির নির্বাহীদের প্রেষিত করার উত্তম উপায় কোনটি?
- কর্মীর আর্থিক নিরাপত্তা বলতে বোঝায়-i. উপযুক্ত বেতন ii. প্রভিডেন্ট ফান্ডiii. পেনশন ও গ্র্যাচুইটিনিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণা তত্ত্বের কোন স্তরের উপাদানের অভাবে কর্মীরা ক্ষুব্ধ হয়?
- চাহিদা সোপান তত্ত্বের সর্বশেষ ধাপ কোনটি?