মি. গওহার একজন সুপারভাইজার। তিনি আদেশ দেন এবং সময় শেষে কাজ না হওয়ায় কর্মীদের ওপর রাগারাগি করেন। তার কোনটি প্রধান করণীয়?
A. কর্মীদের সমস্যা বোঝার চেষ্টা করা
B. কর্মীদের প্রয়োজনীয় প্রশিক্ষণের ব্যবস্থা করা
C. আদেশ দিয়ে প্রয়োজনীয় তত্ত্বাবধান করা
D. ফাঁকি দেয় এমন কর্মীদের শাস্তির ব্যবস্থা করা
সঠিক উত্তরঃ
C.
আদেশ দিয়ে প্রয়োজনীয় তত্ত্বাবধান করা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা কোন ধরনের যোগাযোগ প্রবাহ সৃষ্টি করে?
- নতুন উৎপাদন ব্যবস্থাপক হিসেবে জনাব ইমরান একটি কারখানায় যোগদান করেছেন। তিনি মনে করেন কর্মীদের আস্থা অর্জন করতে পারলেই -i. কর্মীদের সাথে ভালো আচরণ ii. নিয়মিত ও ধারাবাহিক কাজ করে যাওয়াiii. অনুগত কর্মীদের নিয়ে দল গঠন করা নিচের কোনটি সঠিক?
- একজন নেতা জনশক্তিকে কোন দিকে পরিচালিত করে?
- উপরের রেখাচিত্রের অবস্থা উত্তরণে মুবিন সাহেবের করণীয় হতে পারে-i. নেতৃত্বের কৌশল পরিবর্তন করা ii. পুরনো কর্মীদের বাদ দেওয়া iii. নিজের ভূমিকা সক্রিয় ও দৃশ্যমান করা নিচের কোনটি সঠিক?
- যে বিশেষ কৌশলে একজন নেতা একদল কর্মীকে প্রাতিষ্ঠানিক লক্ষ্য অর্জনের পথে পরিচালিত ও প্রভাবিত করে তাকে কী বলে?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা কোন ক্ষেত্রে কার্যকর হবে?
- যে ক্ষমতাবলে নেতা সঠিকভাবে কার্যসম্পাদনের জন্য কর্মীদের বাধ্য করতে পারে তাকে কী বলে?
- কোনটি আদর্শ নেতার গুণাবলিবহির্ভূত?
- ২০১০ সালের পরে পরিচালিত নেতৃত্বটি কোন ধরনের?
- কোনটি আদর্শ নেতার গুণাবলিবহির্ভূত?
- আদর্শ নেতার নৈতিক গুণাবলি হলো- i. দূরদর্শিতা ii. ন্যায়পরায়ণতা iii. দেশপ্রেম, নিচের কোনটি সঠিক?
- পরিকল্পনার বাস্তবায়ন নিচের কোনটির মাধ্যমে ঘটে?
- নির্দেশনা সবসময়ই অনুসরণ করে-
- কোনটি পরামর্শমূলক নির্দেশনার সুবিধা?
- কোন ধরনের নেতাকে সাধারণত কর্মীরা অপছন্দ করে?
- রফিক সাহেব মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বের কোন ধাপে আছেন?
- যে নেতৃত্ব কর্মীদের ওপর দায়িত্ব দিয়ে নিশ্চিত থাকেন, সেটি কীরূপ নেতৃত্ব?
- যে নেতৃত্ব প্রতিষ্ঠানের রীতি-নীতি অনুসরণ করে না, সেটি কীরূপ নেতৃত্ব?
- কোন ধরনের নেতৃত্বে নেতা এককভাবে সিদ্ধান্ত গ্রহণ করে?
- কর্মীদের কার্যসম্পাদনে সর্বাধিক স্বাধীনতা প্রদান করে কোন ধরনের নেতৃত্ব?