ম্যাকফি ইন্ডাস্ট্রিজ এর সংগঠন কাঠামো নিচের কোন ধরনের?
A. সরলরৈখিক
B. সরলরৈখিক ও পদস্থকর্মী
C. কার্যভিত্তিক
D. কমিটি
সঠিক উত্তরঃ
A.
সরলরৈখিক
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- কার্যভিত্তিক ফোরম্যানশিপ নামকরণের উদ্ভাবক কে?
- মেট্রিক্স সংগঠনের আবিষ্কারক কে?
- আনুষ্ঠানিক সংগঠন মূলত কয় ধরনের?
- সর্বপ্রথম কখন মেট্রিক্স সংগঠন ব্যবহৃত হয়?
- সবুজ অ্যান্ড কোম্পানি তাদের বিভাগীয় প্রধানদের সহযোগিতা করার জন্য উপদেষ্টা কর্মী নিয়োগ দিয়েছে। এতে কিছু সুবিধা হলেও অসুবিধাও দেখা যাচ্ছে। এটি হতে পারে- i. উপদেষ্টা কর্মীর দায়িত্ব নিয়ে অস্পষ্টতা ii. উপদেষ্টা কর্তৃক সরলরৈখিক নির্বাহীর উপেক্ষার সম্ভাবনা iii. উভয় ধরনের কর্মীর মধ্যে দ্বন্দ্ব সৃষ্টি নিচের কোনটি সঠিক?
- একটা আদর্শ সংগঠনের বৈশিষ্ট্য হলো- i. উদ্দেশ্যকেন্দ্রিক ii. ভারসাম্যপূর্ণ iii. অধিক জনশক্তি নিচের কোনটি সঠিক?
- অগ্নিকান্ড উদঘাটনে অ্যাপকো প্লাস্টিক মিটি কীরূপ সংগঠনে দায়িত্ব প্রদান করে?
- কোন সংগঠন কাঠামোতে কর্তৃত্ব রেখা উপর হতে নিচের দিকে সরলরেখার আকারে নেমে আসে কিন্তু কোনো উপযোগ থাকে না?
- প্রত্যেক কর্মীর দায়িত্ব ও কর্তৃত্ব সর্বাধিক সুস্পষ্ট থাকে কোন সংগঠনে?
- মি. রেদোয়ান একটি রেস্টুরেন্টের ম্যানেজার। তার অধীনে ২ জন সুপারভাইজার কাজ করেন। এটি কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো?
- অবাঞ্ছিত সমস্যা মোকাবিলায় কোন ধরনের সংগঠন অধিক উপযোগী?
- সংগঠন কাঠামোতে পদমর্যাদা হতে সৃষ্ট নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- জনাব সুমন একটি টেইলারিং কারখানায় ইস্ত্রি বিভাগে বিশেষজ্ঞের কাজ করছে? উদ্দীপকে উল্লিখিত টেইলারিং কারখানাটি কী ধরনের সংগঠনের অন্তর্ভুক্ত?
- দ্রব্য ও কার্যভিত্তিক বিভাগীয়করণের মিশ্র রূপ কোন ধরনের সংগঠন?
- মেট্রিক্স সংগঠনের সুবিধা নিচের কোনটি?
- একাধিক পণ্য উৎপাদনকারী উচ্চ প্রযুক্তিসম্পন্ন বৃহদায়তন প্রতিষ্ঠানের জন্য কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো উপযোগী?
- কোন ধরনের সংগঠন অতিমাত্রায় বিশেষজ্ঞ কেন্দ্রিক?
- সরলরৈখিক ও পদস্থ কর্মী সংগঠনের অসুবিধা হলো – i. দ্বন্দ্ব সৃষ্টি ii. ব্যয় বৃদ্ধি iii. উপদেষ্টাদের উপেক্ষা নিচের কোনটি সঠিক?
- কোনটি আধুনিক সংগঠন কাঠামো?
- উদ্দীপকের উপদেষ্টা কর্মী মি. জাফরের কাজে প্রদান করবে- i. প্রয়োজনীয় পরামর্শ ii. প্রয়োজনীয় অর্থ iii. যথোপযুক্ত উপদেশ নিচের কোনটি সঠিক?
- সারথী ফুড প্রোডাক্টস লিমিটেডে উৎপাদন বিভাগে কর্মীদের মধ্যে কর্তৃত্ব দিয়ে দ্বন্দ্ব প্রকট হয়ে ওঠেছে। বিষয়টি সমাধানে নিচের কোনটি উপযুক্ত?
- সংগঠন কাঠামোতে কিসের ভিত্তিতে শ্রমবিভাজন করা হয়?
- আবির রহমান তার প্রতিষ্ঠানে কর্মীদের মধ্যে কাজ এমনভাবে বণ্টন করেন যেন কারো কম ও কারো বেশি না হয়। আবির রহমানের সংগঠনে উক্ত নীতি মানার ফলে অর্জিত হয়- i. প্রাতিষ্ঠানিক শৃঙ্খলা ii. দায়িত্বের সাম্যতাiii. কাজে বিশেষজ্ঞতানিচের কোনটি সঠিক?
- একটি আদর্শ সংগঠন কাঠামো তৈরির বিবেচ্য উপাদান বা বিষয় হলো-i. সময় বিবেচনাii. কার্যের বিভাগীকরণ iii. দায়িত্ব বণ্টন ও কর্তৃত্বার্পণ নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকে বর্ণিত প্রতিষ্ঠানটির সাংগঠনিক কাঠামো কোন ধরনের?
- কোন সংগঠনটি Chain of Command অনুসরণ করে?
- সরলরৈখিক ও পদস্থ কর্মী সংগঠনের সর্বময় ক্ষমতার অধিকারী হন কে?
- পরিকল্পনা অনুযায়ী কাজের বাস্তব ও কাঠামোগত রূপ কোনটি?
- কোনটি প্রতিষ্ঠানের নিয়ন্ত্রণকে সহজ করে?
- ব্যবস্থাপনা সংগঠনকে প্রধানত কত ভাগে ভাগ করা যায়?
- সরলরৈখিক সংগঠন ও কার্যভিত্তিক সংগঠনের সমস্যা দূর করার জন্য কোন সংগঠনের উদ্ভব হয়েছে?
- কোন ধরনের সংগঠন অতিমাত্রায় বিশেষজ্ঞ কেন্দ্রিক?
- জনাব তনয় একটি সরকারি কলেজের অধ্যক্ষ। তিনি যে নির্দেশ দেন তা তার অধীনস্থরা মানতে বাধ্য। সংগঠনের ধরন অনুযায়ী এতে-ⅰ. আদেশের ঐক্য প্রতিষ্ঠিত হয়। ii. সিদ্ধান্ত দ্রুত নেওয়া যায়iii. পদমর্যাদা নির্ধারিত থাকেনিচের কোনটি সঠিক?
- কোন ধরনের সংগঠন কাঠামোতে কর্মীদের দ্বৈত অধীনতা পরিলক্ষিত হয়?
- সরলরৈখিক ও পদস্থকর্মী সংগঠনের মধ্যে মিল হলো-i. কর্তৃত্ব রেখা একইভাবে নিচের দিকে নেমে আসে ii. সরলরৈখিক নির্বাহীরাই অতিমাত্রায় কর্তৃত্বশালী থাকে iii. উভয়ক্ষেত্রেই নির্বাহী কর্মভারগ্রস্ত থাকে নিচের কোনটি সঠিক?
- সংগঠনের প্রাথমিক কাজ কী?
- দুই বা ততোধিক ব্যক্তির সহযোগিতার ভিত্তিতে কাজ করার একটি প্রণালিকে বলা হয়-
- কার্যভিত্তিক ফোরম্যানশিপ নামকরণের উদ্ভাবক কে?
- কোনটি সংগঠন কাঠামো প্রণয়নের বিবেচ্য বিষয়?
- নিম্ন পর্যায় হতে জবাবদিহিতা ক্রমান্বয়ে উচ্চ পর্যায়ে প্রবাহিত হয় যে সংগঠনে তা হলো-
