ব্যবস্থাপকদের কোন দক্ষতা উচ্চস্তরে প্রয়োজন হয়?
A. মানবীয় দক্ষতা
B. কারিগরি দক্ষতা
C. অনুধাবন দক্ষতা
D. সমস্যা সমাধানে দক্ষতা
সঠিক উত্তরঃ
D.
সমস্যা সমাধানে দক্ষতা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- ব্যবস্থাপনার উন্নয়নের ক্ষেত্রে বেশকিছু মুসলিম মনীষীর লেখা' অবদান রেখেছে বলে পাশ্চাত্যে স্বীকৃত। লেখকদের নাম হলো- i. ইমাম গাজ্জালি ii. আল ফারাবী iii. ইমাম কুরতুবী নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকে জনাব সাবিদের কাজটিতে ব্যবস্থাপনার কোন নীতি প্রতিফলিত হয়েছে?
- হেনরি ফেয়ল এর জন্ম কোথায়?
- বৈ???্ঞানিক ব্যবস্থাপনার জনক কে?
- কার্যভিত্তিক ব্যবস্থাপনা স্কুলের প্রবক্তা কে?
- মানবসম্পদের দক্ষতা বৃদ্ধিতে সর্বাধিক কোনটি প্রয়োজন?
- টেলরের গবেষণা ও কর্মপদ্ধতি উন্নয়নে যে উপাদানগুলো গুরুত্বপূর্ণ, তা হলো- i. বোনাস পদ্ধতির প্রবর্তন ii. শ্রান্তি নিরীক্ষাiii. ব্যবস্থাপনার নীতিমালার নির্দেশ নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকে নির্দেশিত ব্যবস্থাপনার নীতিমালা পালনের ফলে- i. জবাবদিহিতা বেড়েছে ii. উৎপাদন হ্রাস পেয়েছে iii. দক্ষতা বেড়েছে নিচের কোনটি সঠিক?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনার নীতি হলো- i. সনাতন পদ্ধতির পরিবর্তে বিজ্ঞানের ব্যবহার ii. সৌহার্দপূর্ণ শ্রম-ব্যবস্থাপনা সম্পর্ক স্থাপনiii. শ্রমিক-কর্মীদের মধ্যে দায়িত্ব ও কর্তব্যের সুষ্ঠু বণ্টন নিচের কোনটি সঠিক?
- যোগ্য ব্যক্তিকে যোগ্য স্থানে এবং সঠিক বস্তুকে সঠিক স্থানে স্থাপন ব্যবস্থাপনার কোন নীতির অন্তর্গত?
- উদ্দীপকে ব্যবস্থাপকের কোন নীতিটি পালিত হয়নি?
- সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা প্রতিষ্ঠানের উচ্চ পর্যায়ে অর্পণ করাকে কী বলে?
- কোন নীতি পালিত হলে ভবিষ্যতে প্রতিষ্ঠানটি সফলতা অর্জনে সক্ষম হবে?
- প্রতিষ্ঠানের শৃঙ্খলা প্রতিষ্ঠা করতে কর্মীদের কর্মবণ্টন করা উচিত- i. যোগ্যতার ভিত্তিতে ii. দক্ষতার ভিত্তিতে iii. গতিশীলতার ভিত্তিতে নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রশাসনের বেশিরভাগ কাজ হলো- i. চিন্তামূলক ii. 'শ্রমমূলক iii. নির্ধারণমূলক নিচের কোনটি সঠিক?
- শ্রমিক-কর্মী ও ব্যবস্থাপনার সাথে বিদ্যমান সম্পর্ককে কী বলা হয়?
- পদ সোপান নীতি ও ব্যতিক্রম নীতিসংক্রান্ত মতবাদটি কার?
- ব্যবস্থাপনার কোন নীতি পালিত না হওয়ায় আলম সাহেব ক্রীড়া অনুষ্ঠান সফল করতে পারেননি?
- একজন প্রধান ও একটি নির্দেশনা-এটি কোন নীতিমালার বক্তব্য?
- ব্যবস্থাপনাকে একটি পাঠযোগ্য শাস্ত্র হিসেবে কে প্রতিষ্ঠা করেন?