আনুষ্ঠানিক সংগঠন কাঠামো কত ধরনের?
A. ৩
B. ৪
C. ৫
D. ৬
সঠিক উত্তরঃ
B.
৪
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- কোনটি আনুষ্ঠানিক সংগঠনের প্রকারভেদ নয়?
- বিশেষজ্ঞদের নির্বাহী হিসেবে নিয়োগ দেওয়া হয় কোন ধরনের সংগঠনে?
- কার্যভিত্তিক সংগঠন সরলরৈখিক কাঠামো হতে উত্তম হবার কারণ কী?
- সরলরৈখিক সংগঠনের সুবিধা হলো- i. সহজ সংগঠন ii. সিদ্ধান্ত গ্রহণ iii. সহজ নিয়ন্ত্রণ নিচের কোনটি সঠিক?
- উপযুক্ত ব্যক্তিকে উপযুক্ত দায়িত্ব দেওয়ার সাথে সম্পর্কীত কাজ কোনটি?
- সংগঠিতকরণের নীতিমালার মধ্যে পড়ে- i. নির্দেশনার নীতি ii. বিশেষায়নের নীতি iii. কাম্য পরিসর নির্ণয়ের নীতি নিচের কোনটি সঠিক?
- যে সংগঠন প্রাতিষ্ঠানিক রীতি মেনে তৈরি হয় তাকে বলে-
- কোনটি অস্থায়ী প্রকৃতির কমিটি?
- কোনটি প্রতিষ্ঠানের নিয়ন্ত্রণকে সহজ করে?
- একটা উৎপাদন ও বিক্রয়ধর্মী প্রতিষ্ঠানের সাথে কোনটি সম্পর্ক বহির্ভূত?
- ব্যবস্থাপনার দ্বিতীয় গুরুত্বপূর্ণ কাজ কোনটি?
- সংগঠন প্রক্রিয়ার শেষ ধাপ কোনটি?
- বিশেষজ্ঞ উপদেষ্টা নয়, নির্বাহী হিসেবে নিয়োগ দিয়ে যে সংগঠন পরিচালনা করা হয়, তাকে বলে-
- সামরিক সংগঠনে কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো ব্যবহার করা হয়?
- কোন সংগঠনে নির্বাহীদের পাশাপাশি বিশেষজ্ঞ কর্মী কাজ করে?
- কত সালে কার্যভিত্তিক সংগঠন প্রক্রিয়া আবিষ্কৃত হয়?
- কোনটি সহজ ও পুরাতন সংগঠন পদ্ধতি?
- কোন সংগঠন কাঠামো অনুযায়ী বিশেষজ্ঞ কর্মী নির্বাহীর দায়িত্ব পালন করে?
- সংগঠন কাঠামোর স্তরের সংখ্যা বাড়লে নিচের কোনটি ঘটে?
- সংগঠিতকরণের নীতিমালার মধ্যে পড়ে – i. নির্দেশনার নীতি ii. বিশেষায়নের নীতি iii. কাম্য পরিসর নীতি নিচের কোনটি সঠিক?
- নানা মুনির নানা মত-কথাটি কোন সংগঠনের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের অসুবিধা হলো- i. অতিরিক্ত কার্যভার ii. কর্মীকে একাধিক বিভাগের আদেশ পালন iii. স্বেচ্ছাচারিতা বৃদ্ধি নিচের কোনটি সঠিক?
- একটি কলেজের সংগঠন কাঠামো কীরূপ?
- কোনটি সংগঠিতকরণের ধরন বা পেটার্ন?
- উদ্দীপকে তিনজনের ওপর যে দায়িত্ব দেওয়া হয়েছে তা কোন ধরনের সংগঠন?
- সংগঠন তালিকাকে ভাগ করা যায়-
- সায়েম এন্ড কোম্পানি ছোট প্রতিষ্ঠান। বিভাগীয় প্রধানগণ স্ব স্ব বিভাগে সর্বময় কর্তৃত্বের অধিকারী। তাদের সংগঠনের সুবিধা হলো-i. নির্বাহীর যোগ্যতা বৃদ্ধি ii. দ্রুত সিদ্ধান্ত গ্রহণ iii. নিয়ন্ত্রণে সুবিধা নিচের কোনটি সঠিক?
- এফ.ডব্লিউ. টেলর উদ্ভাবন করেন -
- উদ্দীপকে যে সমস্যার কথা বলা হয়েছে তা হতে পারে- i. নির্বাহীর অনুপস্থিতিজনিত ক্ষতি ii. স্বৈরতন্ত্রের প্রতি ঝোঁক iii. দায়িত্ব এড়ানোর সুযোগ নিচের কোনটি সঠিক?
- ABC ব্যাংকের একটা শাখায় বড় ধরনের আর্থিক কেলেঙ্কারি ঘটেছে। কয়েকজন বিশেষজ্ঞ ব্যক্তির ওপর এটা তদন্ত করে সুপারিশ করতে বলা হয়েছে। কমিটির কাজে যে অবস্থা হতে পারে তা হলো- i. কাজের ধীরগতি ii. বিশেষজ্ঞদের নিজস্ব স্বার্থসিদ্ধি iii. সিদ্ধান্তহীনতার প্রতি ঝোঁক নিচের কোনটি স??িক?
- কোনটি অস্থায়ী প্রকৃতির কমিটি?
- সংগঠন কাঠামো দেখে কিসের ব্যাপারে অবহিত হওয়া যায়?
- প্রতিষ্ঠানের পদসমূহকে ক্ষমতার ভিত্তিতে উপর, হতে নিচের দিকে ধাপে ধাপে পরস্পর বিন্যস্ত করে যে কাঠামো তৈরি হয় তাকে কী বলে?
- ভিশন টেক্সটাইলে বিভিন্ন বিভাগের শ্রমিকরা মারামারি করায় বিভাগীয় প্রধানদের বিষয়টি তদন্তের দায়িত্ব দেওয়া হয়েছে। এক্ষেত্রে বিভাগীয় প্রধানদের নিয়ে গঠিত সংগঠন কোন ধরনের?
- জনাব হাসানের প্রতিষ্ঠানের সকল উপকরণের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিত করার মাধ্যমে- i. অপচয় হ্রাস পাবে ii. মূলধনের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিত হবে iii. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি পাবে নিচের কোনটি সঠিক?
- কার্যভিত্তিক সংগঠন সরলরৈখিক কাঠামো হতে উত্তম হবার কারণ কী?
- অবাঞ্ছিত সমস্যা মোকাবিলায় কোন ধরনের সংগ???ন অধিক উপযোগী?
- মি. সিয়ামের পদোন্নতির ভিত্তি কী ছিল?
- একটি আদর্শ সংগঠন কাঠামো তৈরির বিবেচ্য উপাদান বা বিষয় হলো- i. সময় বিবেচনা ii. কার্যের বিভাগীকরণ iii. দায়িত্ব বণ্টন ও কর্তৃত্বার্পণ নিচের কোনটি সঠিক?
- রিজিয়া আফরোজ তার উৎপাদনমুখী প্রতিষ্ঠানে কাজের ধরন অনুযায়ী কাজগুলোকে সঠিকভাবে চিহ্নিত ও বিভাজন করে থাকেন। এতে সুবিধা হলো- i. কর্মীদের বিশেষ জ্ঞান অর্জন ii. সমান কর্তৃত্ব নিশ্চিতকরণiii. দায়িত্ব ও কর্তৃত্ব নির্দিষ্টকরণ নিচের কোনটি সঠিক?
