মি. রফিক কোম্পানির জুনিয়র অফিসার। দীর্ঘদিন একই পদে রয়েছেন। তার জন্য প্রেষণার মুখ্য উপায় হতে পারে কোনটি?
A. বোনাস
B. পদোন্নতি
C. কাজের প্রশংসা
D. ঋণ ও অগ্রিম
সঠিক উত্তরঃ
B.
পদোন্নতি
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- প্রেষণা প্রক্রিয়ায় বিভিন্ন পদক্ষেপ হলো- i. কর্মীদের প্রয়োজন অনুসন্ধান ii. বিভিন্ন বিভাগের কাজে যোগসূত্র প্রতিষ্ঠা iii. উদ্দীপক শনাক্তকরণ নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণাদানের আর্থিক পদ্ধতি কোনটি?
- ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে প্রেষণার গুরুত্ব সম্পর্কিত তিনটি বিবৃতি হলো-i. পরিকল্পনা, সমন্বয়, নিয়ন্ত্রণ প্রভৃতি কার্য বাস্তবায়নে সহায়ক ii. কর্মীর মনোবল ও দক্ষতা বৃদ্ধির সহায়কiii. শ্রমঘণ্টা হ্রাস পায়, কিন্তু ব্যয় বৃদ্ধি পায় নিচের কোনটি সঠিক?
- মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বে চাহিদাকে কয়টি সোপানে ভাগ করা হয়েছে?
- কোনটি প্রেষণাদানের অনার্থিক উপায়?
- ইতিবাচক প্রেষণার অনার্থিক উপায় কোনটি?
- প্রেষণা কীভাবে অপচয় হ্রাস করে?
- প্রেষণা কোনভাবে দেওয়া যায়?
- আরিফ সাহেব কোম্পানির এমডি। পরিচালকমন্ডলী তাঁকে খুবই চাপে রাখে। তাই তিনি কাজে আগ্রহ হারাচ্ছেন। তার জন্য প্রেষণাদানের উপায় হতে পারে- [i. পদোন্নতি ii. উত্তম কার্য পরিবেশ iii: অধিকতর কর্তৃত্ব ও ক্ষমতা নিচের কোনটি সঠিক?
- অভাববোধ সৃষ্টি করে কর্মীদের-
- হার্জবার্গ এর হজাইজিন উপাদান হলো- i. পদোন্নতি ii. কার্য পরিবেশ iii. পারিশ্রমিক নিচের কোনটি সঠিক?
- 'বিমা ব্যবস্থা' কোন প্রেষণার অন্তর্ভুক্ত?
- দ্বি-উপাদান তত্ত্ব অনুযায়ী নিচের কোন মন্তব্যটি সঠিক?
- প্রেষণা দানের আর্থিক পদ্ধতির বহির্ভূত কোনটি?
- মাসলো চাহিদা তথ্য অনুযায়ী চাকরির স্থায়িত্ব কোন ধরনের চাহিদার অন্তর্গত?
- টিপু ব্যাপারি তার কর্মরত প্রতিষ্ঠান হতে ভালো অঙ্কের বেতন পেলেও প্রতিষ্ঠানটিতে কাজের ভালো পরিবেশ নেই। টিপু ব্যাপারি চাহিদা সোপান তত্ত্বের কোন ধাপের অভাববোধ করছে?
- মানুষের মধ্যকার বন্ধুত্ব স্নেহ, মমতা, ভালোবাসা ইত্যাদির চাহিদাকে কোন চাহিদা বলে?
- Maslow-এর মতে জৈবিক চাহিদা হলো-i. খাদ্য ii. চাকরির স্থায়িত্ব iii. নিদ্রা নিচের কোনটি সঠিক?
- পদোন্নতি কোন ধরনের প্রেষণা?
- হাবিব একটি প্রতিষ্ঠানে সহকারী ব্যবস্থাপক হিসেবে দীর্ঘ ৮ বছর ধরে কর্মরত আছেন।নিচের প্রেষণার কোন উপাদানটি হাবিবের জন্য সর্বোচ্চ প্রণোদনামূলক হতে পারে?
- প্রেষণা মূলত কোনটিকে প্রভাবিত করে?
- Keith Devis-এর মতে কোনটি ফলাফলের সমান কার্যসম্পাদন?
- শামীম একজন প্রতিশ্রুতিশীল ব্যবস্থাপক। তাকে প্রেষণাদানে নিচের কোনটি কম গুরুত্বপূর্ণ?
- মাসলোর মতে মানুষের জৈবিক চাহিদা হলো-i. অন্ন ও বস্ত্রের চাহিদা ii. বস্ত্র ও বাসস্থানের চাহিদা iii. শিক্ষা ও চিকিৎসার চাহিদা নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণা দিলে কোনটি বৃদ্ধি পায়?
- হার্জবার্গের প্রেষণা তত্ত্ব কোনটি?
- কোনটি প্রেষণা দানের অনার্থিক উপায় নয়? i. পরিবহন সুবিধা ii. বিমা সুবিধাiii. ক্ষমতা ও অধিকার নিচের কোনটি সঠিক?
- নিরাপত্তার চাহিদার আওতাভুক্ত কোনটি?
- কোনটি জৈবিক চাহিদা পূরণ করে?
- 'X' তত্ত্বের বিপরীত ধারণা পোষণ করে কোন তত্ত্ব?
- দ্বি-উপাদান তত্ত্বের প্রেষণামূলক উপাদানের বিষয়বস্তু হলো – - i. বেতন ii. স্বীকৃতি iii. সাফল্য নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণা প্রক্রিয়ায় প্রাতিষ্ঠানিক সামর্থ্য বিবেচনার পরে কোনটি ঘটে?
- প্রেষণার বৈশিষ্ট্য হলো-i. এটি ব্যক্তির ব্যক্তিগত তাড়না ও অভিপ্রায়ের সাথে সম্পর্কিত ii. প্রেষণার প্রভাব পড়ে মানুষের মনে যা আচরণের মাধ্যমে প্রকাশিত হয় iii. প্রেষণা ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়ার একটা গুরুত্বপূর্ণ কাজ নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণার ক্ষেত্রে প্রভাব সৃষ্টিকারী উপাদান কোনটি?
- অনার্থিক প্রেষণার কোন উপাদানটি কর্মীকে সর্বদা কাজের প্রতি অমনোযোগী করে রাখে?
- প্রেষণাদানের অনার্থিক উপায়ের মধ্যে পড়ে- i. অগ্রিম প্রদানii. সুষ্ঠু কর্ম পরিবেশ iii. কাজের নিরাপত্তা নিচের কোনটি সঠিক?
- Y তত্ত্বে মানুষের ওপর কীরূপ ব্যবস্থা প্রয়োগের কথা বলা হয়েছে?
- শামীম একজন প্রতিশ্রুতিশীল ব্যবস্থাপক। তাকে প্রেষণাদানে কোনটি কম গুরুত্বপূর্ণ?
- প্রেষণা চক্রের সর্বশেষ ধাপ কোনটি?
- হার্জবার্গের তত্ত্ব অনুসারে কোন উপাদান প্রথমে পূরণ করতে হবে?
