মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বের চতুর্থ সোপানটি কী?
A. সামাজিক চাহিদা
B. জৈবিক চাহিদা
C. আত্মপূর্ণতার চাহিদা
D. আত্মতৃপ্তির চাহিদা
সঠিক উত্তরঃ
D.
আত্মতৃপ্তির চাহিদা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে একজন কর্মীর বৃদ্ধি পায়-
- মি. মিলটন একটি মধ্যাকর্ষণ কোম্পানিতে ভালো বেতনে চুক্তিভিত্তিতে চাকরিতে নিয়োজিত। চাকরির স্থায়িত্ব নিশ্চয়তা নেই বলে তিনি চিন্তিত। মি. মিলটন চাহিদা প্রেষণাদানের কোন স্তরের অভাববোধ করছেন?
- কোনটি প্রেষণার দ্বি-উপাদান তত্ত্বের অন্তর্ভুক্ত?
- প্রাইম ব্যাংক তার কর্মীদের ভালো বেতন ও সুযোগ-সুবিধা দেয়। এখন কোনটি তাদের জন্য প্রেষণাদানের অন্যতম উপায় হতে পারে?
- প্রেষণার ফলে নিচের কোনটি বৃদ্ধি পায়?
- প্রেষণার ফলে নিচের কোনটি বৃদ্ধি পায়?
- Herzberg-যে বইতে দ্বি-উপাদান তত্ত্ব প্রকাশ করেন, তার নাম কী?
- নিচের কোনটি প্রেষণাদানের আর্থিক উপায়?
- দ্বি-উপাদান তত্ত্ব অনুযায়ী কোনটি প্রেষণামূলক উপাদান?
- কোনটি প্রেষণামূলক উপাদান নয়?
- ল্যাটিন Movere শব্দের অর্থ হলো-
- মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বের দ্বিতীয় সোপান কী?
- আলিম একজন চিত্রশিল্পী। সে প্রচুর অর্থ উপার্জন করেছে, এখন সমাজসেবামূলক নানান কাজে অংশ নিচ্ছে। আলিম মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বের কোন স্তরে অবস্থান করছে?
- হার্জবার্গের প্রেষণা তত্ত্ব কত সালে প্রবর্তিত হয়?
- কিউর ড্রাগস লি. বিক্রয় কর্মীদের প্রেষণা বৃদ্ধিতে বদ্ধপরিকর। প্রতিষ্ঠানটির জন্য নিচের কোন প্রেষণা প্রক্রিয়াটি সর্বোত্তম হবে?
- ডগলাস ম্যাকগ্রেগর কর্মী ব্যবস্থাপনার ওপর ভিত্তি করে X ও Y তত্ত্ব প্রদান করেছেন। তাঁর এ তত্ত্বসমূহ ব্যবস্থাপনাকে সহায়তা করে- i. কর্মীদের মানসিক অবস্থা মূল্যায়ন করতেii. অবস্থা বুঝে কর্মীদের উন্নয়নে গুরুত্ব দিতে iii. কার্যকর নেতৃত্ব ব্যবস্থা প্রতিষ্ঠা করতে নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণার বৈশিষ্ট্য হলো- i. এটি ব্যক্তির ব্যক্তিগত তাড়না ও অভিপ্রায়ের সাথে সম্পর্কীত ii. প্রেষণার প্রভাব পড়ে মানুষের মনে যা আচরণের মাধ্যমে প্রকাশিত হয় iii. প্রেষণা ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়ার একটা গুরুত্বপূর্ণ কাজ নিচের কোনটি সঠিক?
- মি. সরকার আরও অপেক্ষা করতে বলার কারণ-i. তিনি চাহিদার ঐ পর্যায়ে এখনো পৌঁছাননি ii. তিনি সবার সাথে সম্পর্ক বাড়াতে চান iii. নির্বাচন করার মতো টাকা-পয়সা তার নেই নিচের কোনটি সঠিক?
- কর্মীদের কাজে আনন্দ না পাওয়ার ফলাফল কী হবে?
- প্রেষণা দানের আর্থিক পদ্ধতির বহির্ভূত কোনটি?
- কোনটি অনার্থিক প্রেষণার অন্তর্ভুক্ত?
- প্রতিষ্ঠানে উচ্চ পর্যায়ের কর্মকর্তাদের প্রেষণাদানে নিচের কোনটি কার্যকর?
- হার্জবার্গ যুক্তরাষ্ট্রের কতটি শিল্পে গবেষণা চালান?
- হার্জবার্গ যুক্তরাষ্ট্রের কতটি শিল্পে গবেষণা চালান?
- ইতিবাচক প্রেষণার অনার্থিক উপায় কোনটি?
- ব্যবসায় পরিচালনার জটিলতম উপাদান কোনটি?
- শ্রমিক-কর্মীদেরকে কী ধরনের অনিশ্চয়তা থেকে চিন্তামুক্ত করতে পারলে তারা কাজে অধিক উৎসাহী হবে?
- কোনটি চাহিদা তাড়না সোপানতত্ত্বের সামাজিক চাহিদার অন্তর্ভুক্ত?
- দ্বি-উপাদান তত্ত্বের রক্ষণাবেক্ষণমূলক কোন উপাদানটি কর্মীদের অসন্তুষ্টি দূর করে?
- জনাব আনার তার ডেইরি ফার্মের কর্মীদের জন্য ঘোষণা দিলেন যে, অর্জিত মুনাফার একটি অংশ তাদের প্রদান করা হবে। এটিকে কী বলে?
- 'X তত্ত্ব' এবং 'Y তত্ত্ব' দুটির প্রবক্তা কে?
- মানবশক্তি হলো প্রেষণার মূল-
- প্রেষণাদানের উদ্দেশ্য কোনটি?
- প্রেষণার অনার্থিক উপায় হলো-i. পদোন্নতিii. প্রশিক্ষণ iii. স্বীকৃতি নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকে বর্ণিত জনাব কাইফের ধাপে ধাপে উন্নতির বিষয়টি প্রেষণার কোন তত্ত্বের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ?
- চাহিদা ও সোপান তত্ত্বে কয়টি স্তর রয়েছে?
- 'সাফল্যার্জন' হার্জবার্গ তত্ত্বে কী জাতীয় উপাদান?
- কোনটি প্রেষণার আর্থিক উপাদান?
- কাকে ঘিরে প্রেষণার মূল বিষয়বস্তু আবর্তিত হয়? i. মানুষের ব্যবহার ii. মানুষের অভাব iii. মানুষের প্রয়োজন নিচের কোনটি সঠিক?
- Maslow-এর চাহিদা সোপান তত্ত্বের প্রথম ধাপ কোনটি?
