সুষ্ঠুভাবে সমন্বয় না করা হলে প্রতিষ্ঠানে কী দেখা দেয়?
A. শৃঙ্খলা
B. সফলতা
C. বিশৃঙ্খলা
D. কোনোটিই নয়
সঠিক উত্তরঃ
C.
বিশৃঙ্খলা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- সমন্বয়ের অভাবে একটি প্রতিষ্ঠানে দেখা দেয়- i. বিশৃঙ্খলা ii. ভুল বোঝাবুঝি iii. পরনির্ভরতা নিচের কোনটি সঠিক?
- ড্যান ফুডস লিমিটেডের বিক্রয়ের হার কম হওয়ার কারণ- i. পণ্যের গুণাগুণ খারাপii. ক্রেতাদের সাথে সমন্বয়ের অভাব iii. পণ্য প্রচারের স্বল্পতানিচের কোনটি সঠিক?,
- একটা উৎপাদন প্রক্রিয়ায় কাজ চলছে। এক্ষেত্রে প্রতিটা পদ্ধতির কাজ নিরবচ্ছিন্নভাবে চালাতে নিচের কোন কাজটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- হান্নান শরীফ একটি প্রতিষ্ঠানের উৎপাদন ব্যবস্থাপক। ৩০ দিনে ৩০ হাজার মে.টন সার উৎপাদনের লক্ষ্য নির্ধারণ করা হলেও প্রথম ১০ দিনে হয়েছে মাত্র ১০ হাজার মে.টন। মাস শেষে প্রতিষ্ঠানটি ২৫ হাজার মে.টন সার উৎপাদন করতে সক্ষম হন। এক্ষেত্রে সমন্বয়ের কোন নীতিটি লঙ্ঘিত হয়েছে?
- বিভিন্ন দল যখন একত্রে চলে তখন ব্যবস্থাপনার কোন কাজের • অভাবে তাতে ছন্দপতন ঘটে?
- একটা প্রতিষ্ঠানের সমন্বয় কার্য নিচের কোন বিষয়কে সামনে রেখে মূলত পরিচালিত হয়?
- কোনটি সমন্বয়সাধনের পূর্বশর্ত?
- সমন্বয়ের বৈশিষ্ট্য হলো- i. ব্যাপ্তি ii. চিন্তন প্রক্রিয়া iii. ধারাবাহিকতা নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রতিষ্ঠানের সমন্বয়সাধন কেন প্রয়োজন?
- কোনটি সমন্বয়সাধনের নীতি হিসেবে বিবেচিত?
- কোন প্রক্রিয়ায় ব্যবস্থাপক প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের সাথে যোগাযোগ রক্ষা করেন?
- প্রতিষ্ঠানের নিয়োজিত কর্মীবৃন্দ ও বিভাগগুলো স্বেচ্ছায় নিজেদের মধ্যে সমন্বয়সাধন করলে তাকে বলে-
- প্রেষণার পর ব্যবস্থাপকীয় কোন কার্যটি প্রয়োজন?
- কোনটি সমন্বয়ের বৈশিষ্ট্য?
- সমন্বয়ের কাজ মূলত কে করেন?
- কার্যকর সমন্বয়ের পূর্বশর্ত কোনটি?
- সাবিনা ইয়াসমীন একটি পোশাক প্রস্তুতকারী প্রতিষ্ঠানের নির্বাহী কর্মকর্তা। তিনি সার্বক্ষণিক কর্মীদের সাথে যোগাযোগ রক্ষা করে থাকেন। তিনি সমন্বয়ের কোন নীতি অনুসরণ করেন?
- কার্যকর সমন্বয়ের পূর্বশর্ত কোনটি?
- প্রতিষ্ঠানের নিয়োজিত কর্মীবৃন্দ ও বিভাগগুলো স্বেচ্ছায় নিজেদের মধ্যে সমন্বয়সাধন করলে তাকে বলে-
- কোনটি সমন্বয়ের বৈশিষ্ট্য?
- প্রতিষ্ঠান সমন্বয়ের জন্য মৌলিক মাধ্যম হিসেবে কাজ করে কোনটির?
- ব্যবস্থাপনার কোন কাজটি প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের মতানৈক্য দূর করতে সাহায্য করে?
- দ্বৈত অধীনতা সমন্বয়ের একটি প্রধান-
- সমন্বয়ের পূর্বশর্ত হলো- i. কার্যবিভাজনii. তথ্য ব্যবস্থাপনা iii. বাজেটীয় নিয়ন্ত্রণ নিচের কোনটি সঠিক?
- 'দলগত মনোভাব' সমন্বয়ের একটি- i. কৌশল ii. নীতি iii. বৈশিষ্ট্য নিচের কোনটি সঠিক?
- সমন্বয়ের কোন নীতিটি অনুসরণ করলে সৃষ্ট সমস্যাটি এড়ানো যেত?
- প্রতিষ্ঠানের অভ্যন্তরে একই পর্যায়ে অধিষ্ঠিত বিভিন্ন ব্যক্তি বা বিভাগের মধ্যে যে সমন্বয় সম্পন্ন হয় তাকে বলে-
- সমন্বয়ের অভাবে প্রতিষ্ঠানে কোন সমস্যাটি দেখা দেয়?
- নিচের কোনটি সমন্বয় অর্জনের বাধার সৃষ্টি করে?
- সমন্বয়সাধনের গুরুত্ব নিচের কোনটি?
- সমন্বয়কে সার্থক করে তুলতে হলে সমন্বয়ের কোন দিকগুলোকে যথাযথভাবে অনুসরণ করা উচিত?
- বিভিন্ন ব্যক্তি, বিভাগ ও উপ-বিভাগের কাজগুলোকে একসূত্রে গ্রথিত করার কাজকে কী বলে?
- সমন্বয়সাধন কোন পর্যায়ের ব্যবস্থাপনার কাজ?
- উদ্দীপকে মি. লালমোহনের প্রতিষ্ঠানে সমন্বয়ের কোন নীতি অনুসরণ করা হয়?
- সমন্বয়ের নীতি হলো-i. উদ্দেশ্যের ঐক্য ii. ভারসাম্যiii. কার্যবিভাগ নিচের কোনটি সঠিক?
- সমন্বয়সাধন যেকোনো দলীয় প্রচেষ্টায় অপরিহার্য, কারণ এতে-
- প্রতিষ্ঠানের কাজে সমন্বয়সাধনের জন্য কাজের সমন্বয়ে কমিটি গঠিত হয়?
- এম. বি ফার্মার কোনটির অভাব স্পষ্ট লক্ষণীয়?
- প্রতিষ্ঠানের সকল বিভাগ, উপ-বিভাগ ও ইউনিটের উদ্দেশ্য এক ও অভিন্ন এটি সমন্বয়ের কোন নীতি?
- সমন্বয়সাধন ব্যবস্থাপনার একটি-
