ব্যবস্থাপকদের কোন দক্ষতা উচ্চস্তরে প্রয়োজন হয়?
A. মানবীয় দক্ষতা
B. কারিগরি দক্ষতা
C. অনুধাবন দক্ষতা
D. সমস্যা সমাধানে দক্ষতা
সঠিক উত্তরঃ
D.
সমস্যা সমাধানে দক্ষতা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- উন্নত দেশের মতো বাংলাদেশের ব্যবস্থাপনা অত্যন্ত পিছিয়ে আছে, কারণ-i. দক্ষ ব্যবস্থাপকের অভাবii. আধুনিক দৃষ্টিভঙ্গির অভাব iii. রাজনৈতিক অস্থিতিশীলতানিচের কোনটি সঠিক?
- 'The Principles of Scientific Management'- গ্রন্থটির লেখক কে?
- ব্যবস্থাপনার নীতি প্রবর্তন করেছেন কে?
- ব্যবস্থাপনার কোন নীতি অনুসারে সিদ্ধান্ত গ্রহণে কর্মীর ভূমিকা হ্রাস পায়?
- কোনটি হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত মূলনীতির বাইরে-
- কোনটি সুষ্ঠুভাবে সম্পাদন করার জন্য কিছু মূলনীতি অনুসরণ করা আবশ্যক?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনা উদ্ভাবন কী ধরনের বিপ্লব ছিল?
- এফ ডব্লিউ টেলর কত সালে জন্মগ্রহণ করেন?
- ব্যবস্থাপনা উন্নয়নে অন্যতম পূর্বশর্ত কোনটি?
- সকল কর্মচারীকে নিরপেক্ষ দৃষ্টিতে মূল্যায়ন কোন নীতির সমার্থক?
- অধিক দক্ষতার জন্য ব্যবস্থাপকের গ্রহণীয় গুণ হলো- i. শিক্ষা ও জ্ঞান ii. সাংগঠনিক জ্ঞান iii. দূরদর্শিতা নিচের কোনটি সঠিক?
- কোন বিষয়ের সাথে জোড়া মই শিকল নীতি সম্পৃক্ত?
- উদ্দীপকের প্রতিষ্ঠানটির লক্ষ্য অর্জনে ব্যবস্থাপনার কোন নীতি কঠোরভাবে অনুসরণ করা উচিত?
- কার্যভিত্তিক ব্যবস্থাপনা স্কুলের প্রবক্তা কে?
- কোন নীতি অনুযায়ী সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা উচ্চ পর্যায়ে কুক্ষিগত করা হয়?
- জোড়া মই-শিকল নীতি নিম্নোক্ত কোন বিষয়ের সাথে সম্পৃক্ত?
- কখন প্রতিষ্ঠানের সকল ব্যক্তির কর্মপ্রচেষ্টা একক লক্ষ্যকেন্দ্রিক হবে?
- এফ. ডব্লিউ. টেলর একজন শ্রমিক ছিলেন-
- প্রাতিষ্ঠানিক উদ্দেশ্য অর্জনের জন্য পরিবর্তিত পরিস্থিতির সাথে তাল মিলাতে কোন নীতির অনুসরণ করা উচিত?
- মিস তাসনুভার কাজে কোন ধরনের দক্ষতা অধিক গুরুত্বপূর্ণ?