উদ্দীপকে কর্মীদের পর্যাপ্ত ক্ষমতা না দেওয়ায় ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি লঙ্ঘিত হয়েছে?
A. সাম্যতা
B. শৃঙ্খলা
C. কর্তৃত্ব
D. কার্যবিভাজন
সঠিক উত্তরঃ
C.
কর্তৃত্ব
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- বাংলাদেশের শ্রমিক ও ব্যবস্থাপনার দ্বারা কোনো কাজ সঠিকভাবে সম্পন্ন হয় না কেন?
- হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত সাম্যের নীতি কোন বিষয়ের সাথে সম্পর্কিত?
- উক্ত পরিস্থিতিতে ঊর্ধ্বতন কর্তৃপক্ষ বিক্রয় কর্মকর্তাকে যে পরামর্শ দিতে পারেন তা হলো – - i. শুধু সুপারভাইজারকে নির্দেশ করার তাগিদ দিবেন ii. কর্মীর ভুলের জন্য সুপারভাইজারকে জবাবদিহি করবেন iii. কর্মীর ভুলের জন্য তার কাছে সোপর্দ করার নির্দেশ দিবেন নিচের কোনটি সঠিক?
- কোমল পানীয় কোম্পানির বিক্রয় বাড়ানোর জন্য করণীয় হলো- i. Chain of command মেনে চলা ii. যথাযথ তত্ত্বাবধান iii. নতুন কর্মী নিয়োগ প্রদান নিচের কোনটি সঠিক?
- নিত্য নতুন ডিজাইনের পোশাক উৎপাদনে ব্যবস্থাপনার কোন দক্ষতা মিসেস সিরাত চৌধুরীকে সহায়তা করেছে?
- সকল কর্মীর প্রতি সুবিচার করা ফেয়লের কোন নীতির অন্তর্ভুক্ত?
- ব্যবস্থাপনাকে একটি পাঠযোগ্য শাস্ত্র হিসেবে কে প্রতিষ্ঠা করেন?
- জনাব মনোয়ারের জন্য কোন ধরনের দক্ষতা অধিক প্রয়োজনীয়?
- উদ্দীপকে বর্ণিত জনাব আবুর ব্যবস্থাপক হিসাবে কোন গুণটি পরিলক্ষিত হচ্ছে
- কাকে প্রশাসনিক ব্যবস্থাপনার প্রবর্তক বলা হয়?
- সংগঠন একটি দেহের কোন অঙ্গতুল্য?
- উদ্দীপকে কোন নীতির প্রতিফলন লক্ষণীয়?
- নির্দেশনার ঐক্য ব্যবস্থাপনার একটি -
- এফ. ডব্লিউ. টেলর পেশাগত জীবনে কী ছিলেন?
- মানবসম্পদের দক্ষতা বৃদ্ধিতে সর্বাধিক কোনটি প্রয়োজন?
- উন্নত দেশের মতো বাংলাদেশের ব্যবস্থাপনা অত্যন্ত পিছিয়ে আছে, কারণ-i. দক্ষ ব্যবস্থাপকের অভাব ii. আধুনিক দৃষ্টিভঙ্গির অভাব iii. রাজনৈতিক অস্থিতিশীলতা নিচের কোনটি সঠিক?
- আদেশের ঐক্য বলতে নিচের কোনটি বোঝায়?
- ব্যবস্থাপনার সমস্যা সমাধানে প্রয়োজন-i. উত্তম শ্রম ব্যবস্থাপনা সম্পর্ক ii. প্রয়োজনীয় প্রণোদনাiii. কর্মীদের দক্ষতার মূল্যায়ন নিচের কোনটি সঠিক?
- লায়লা বিভিন্ন বিভাগ খোলার কাজটি ব্যবস্থাপনার কোন কাজের সাথে সম্পৃক্ত?
- পদ সোপান নীতি ও ব্যতিক্রম নীতিসংক্রান্ত মতবাদটি কার?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনার নীতি হলো- i. সনাতন পদ্ধতির পরিবর্তে বিজ্ঞানের ব্যবহার ii. সৌহার্দপূর্ণ শ্রম-ব্যবস্থাপনা সম্পর্ক স্থাপনiii. শ্রমিক-কর্মীদের মধ্যে দায়িত্ব ও কর্তব্যের সুষ্ঠু বণ্টন নিচের কোনটি সঠিক?
- নিরপেক্ষ আচরণ ব্যবস্থাপনার কোন নীতির সমার্থক?
- সকল কর্মচারীর নিরপেক্ষ দৃষ্টিতে মূল্যায়ন কোন নীতির সমার্থক?।
- জোড়া মই-শিকল নীতি নিম্নোক্ত কোন বিষয়ের সাথে সম্পৃক্ত?
- কোনটি হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত মূলনীতির বাইরে?
- ব্যবস্থাপনার রীতি বা নীতি পদ্ধতির তাত্ত্বিক বিশ্লেষণ করেন কে?
- প্রতিষ্ঠানের বিভিন্ন স্তরে সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা অর্পণ করাকে কী বলে?
- কোন বিষয়ের সাথে জোড়া মই-শিকল নীতি সম্পৃক্ত?
- ব্যবস্থাপকীয় দক্ষতা পরিমাণে বিবেচ্য বিষয় হলো- i. প্রতিষ্ঠানের সম্পদ ii. মুনাফার হারiii. বিক্রয়ের পরিমাণ নিচের কোনটি সঠিক?
- ক্ষমতা বিকেন্দ্রীভূত থাকে কোন স্তরে?
- একজন কর্মীর আদেশদাতা হবেন একজনমাত্র ব্যক্তি- এটা হেনরি ফেয়লের প্রদত্ত কোন মুলনীতি?
- কাজের সুনির্দিষ্ট নিয়মই হলো নীতি- উক্তিটি কার?
- নিচের ক্ষমতা বিকেন্দ্রীভূত থাকে কোন স্তরে?
- কাজের সুনির্দিষ্ট নিয়মই হলো নীতি- উক্তিটি কার?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনা উদ্ভাবন কী ধরনের বিপ্লব ছিল?
- জনাব হারুন-অর-রশিদের গার্মেন্টস ইন্ডাস্ট্রিতে কর্মীদের মধ্যে সৌহার্দপূর্ণ সম্পর্কের অভাব ব্যবস্থাপনার কোন নীতির সাথে সম্পর্কযুক্ত?
- মানবসম্পদের দক্ষতা বৃদ্ধিতে সর্বাধিক কোনটি প্রয়োজন?
- ব্যবস্থাপনার কোন নীতির অভাবে হাজরা খানমের লক্ষ্য অর্জিত হয়নি?
- প্রতিষ্ঠানে যোগ্য ব্যক্তিকে যোগ্য স্থানে এবং সঠিক বস্তুকে সঠিক স্থানে স্থাপনের নীতিটি হলো-
- প্রতিষ্ঠানের সিদ্ধান্ত গৃহীত হয় কোন স্তরে?
