সাকীব একজন ফোরম্যান। সে অধস্তনদের আদেশ দেয়। কিন্তু পরে দেখে যে কাজ ঠিকমতো হয় নি। তার জন্য পরামর্শ হলো-
i. কর্মীদের শাস্তি দেওয়া উচিত
ii. আদেশদানের পর কাজ তত্ত্বাবধান করা উচিত
iii. উৎসাহ, পরামর্শ ও উপদেশ দে??য়া উচিত
নিচের কোনটি সঠিক?
A. i ও ii
B. i ও iii
C. ii ও iii
D. i, ii ও iii
সঠিক উত্তরঃ
C.
ii ও iii
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- মি. বনি আদমের নেতৃত্ব সন্তুষ্ট হওয়ার কারণ-i. তার নেতৃত্বদানের যোগ্যতা রয়েছে ii. অধস্তনদের উন্নয়নে তিনি সচেষ্টiii. তিনি কর্মীদের ভুল ধরেন না নিচের কোনটি সঠিক?
- টনি সাহেবের এরূপ নেতৃত্বের ফলে -i. উৎপাদন বৃদ্ধি পাবে ii. মালিক-শ্রমিক সুসম্পর্ক গড়ে উঠবে iii. ব্যয় হ্রাস পাবে নিচের কোনটি সঠিক?
- পরিকল্পনা ও নিয়ন্ত্রণ কাজের মধ্যে সংযোগকারী কোনটি?
- বনলতা ফুল্স লি. এ কোন ধরনের নেতৃত্ব বিদ্যমান?
- উদ্দীপকে জনাব চৌধুরীর নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা কোন ক্ষেত্রে কার্যকর হবে?
- নির্দেশনার পদ্ধতি কয়টি?
- কীরূপ নির্দেশনা অনুসরণ করে ওহী প্রতিষ্ঠানের উৎপাদনের পরিমাণ ও মান উন্নত করতে পারবেন?
- জনাব সায়েম কোন ধরনের নেতৃত্ব প্রদান করেন?
- সবসময়ই জোড়া-মই-শিকলের নীতি অনুসরণ করে কোনটি?
- ক্ষমতা প্রয়োগের প্রেক্ষিতে নেতৃত্বের ধরন কোনটি?
- 'বোনাস বা পদোন্নতি' কোন ধরনের নেতৃত্বের দৃষ্টান্ত?
- কর্মবিমুখ নেতৃত্বকে নিচের কোনটি বলে?
- নির্দেশনাকে প্রশাসনের কী বলে?
- নির্দেশনার অর্থ- i. উপদেশদান ii. পরামর্শদান iii. আদেশদান নিচের কোনটি সঠিক?
- বিদ্যমান নেতৃত্ব রবিন গার্মেন্টস লি.-এ কোন ধরনের অবস্থার সৃষ্টি হয়?
- নিচের কোনটি নির্দেশনা প্রক্রিয়ার বহির্ভূত?
- কখন থেকে গণতান্ত্রিক নেতৃত্বের জনপ্রিয়তা বৃদ্ধি পায়?
- নেতার দায়িত্ব পালনে কোনটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- পরিস্থিতি প্রেক্ষিত নেতৃত্ব তত্ত্বে কিসের ওপর গুরুত্বারোপ করা হয়েছে?