কোন নীতির আলোকে প্রতিষ্ঠানে বিভিন্ন বিভাগ ও উপ-বিভাগ সৃষ্টি হয়?
A. গতিশীলতা
B. নেতৃত্ব
C. কার্যবিভাজন
D. তত্ত্বাবধান পরিসর
সঠিক উত্তরঃ
C.
কার্যবিভাজন
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- 'সাগর লি.' প্রতিষ্ঠানে ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি লঙ্ঘিত হয়েছে?
- হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত ব্যবস্থাপনার নীতি কয়টি?
- আধুনিক ব্যবস্থাপনার জনক কে?
- পৃথিবীর শ্রেষ্ঠ ব্যবস্থাপক কে?
- ব্যবস্থাপনাকে একটি পাঠযোগ্য শাস্ত্র হিসেবে কে প্রতিষ্ঠা করেন?
- ব্যবস্থাপকের ধারণাগত দক্ষতার অন্তর্ভুক্ত-i. তীক্ষ্ণ বুদ্ধি ii. মিশুক স্বভাব iii. দক্ষতা নিচের কোনটি সঠিক?
- সিনহা ফুড কোম্পানি লি. সর্বদা জবাবদিহিতার ওপর গুরুত্ব দিয়ে থাকে। এখানে ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি পালিত হয়েছে?
- ব্যবস্থাপকদের কোন দক্ষতা উচ্চস্তরে প্রয়োজন হয়?
- উন্নত দেশের মতো বাংলাদেশের ব্যবস্থাপনা অত্যন্ত পিছিয়ে আছে, কারণ-i. দক্ষ ব্যবস্থাপকের অভাব ii. আধুনিক দৃষ্টিভঙ্গির অভাব iii. রাজনৈতিক অস্থিতিশীলতা নিচের কোনটি সঠিক?
- ব্যবস্থাপনার কোন নীতি অনুসারে সিদ্ধান্ত গ্রহণে কর্মীর ভূমিকা হ্রাস করা হয়?
- কর্তৃত্ব বেশি কিন্তু দায়িত্ব কম হলে নির্বাহীর মাঝে কোন ধরনের সমস্যার সৃষ্টি হয়?
- আদেশের ঐক্য বলতে কোনটি বোঝায়?
- কোন বিষয়ের সাথে জোড়া মই-শিকল নীতি সম্পৃক্ত?
- দ্বৈত অধীনতা ব্যবস্থাপনার কোন নীতির বিপরীতধর্মী?
- সাকিব হাসান একটি গার্মেন্টস ইন্ডাস্ট্রির ব্যবস্থাপনা পরিচালক। তিনি কর্মীদের সমভাবে মূল্যায়ন করেন। এখানে ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি পালিত হয়েছে?
- Espirit De Corps-এর অর্থ কী?একতাই বল
- এতে সিরাত চৌধুরীর সফলতা অর্জনে ভূমিকা রাখবে- i. আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা ii. কারিগরি দক্ষতা iii. তথ্য সংশ্লিষ্ট ভূমিকা নিচের কোনটি সঠিক?
- হেনরি ফেয়লের প্রধা??? নীতি কোনটি?
- কোন নীতি অনুযায়ী কর্মী ও বিভাগ তাদের নির্ধারিত কাজে বিশেষজ্ঞতা অর্জনের সুযোগ পায়?
- আন্তঃব্যক্তিক ভূমিকা যথাযথভাবে পালনে একজন ব্যবস্থাপকের কোন ধরনের দক্ষতা থাকতে হয়?