নেতার সাংগঠনিক ক্ষমতা কোনটি?
A. ক্ষমতা প্রদর্শন
B. ব্যক্তিগত ক্ষমতা
C. বিশেষায়িত ক্ষমতা
D. অর্জিত ক্ষমতা
সঠিক উত্তরঃ
C.
বিশেষায়িত ক্ষমতা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- নির্দেশনা দানের বিভিন্ন কৌশলের মধ্যে পড়ে- i. সমন্বয়ের মাধ্যমে নির্দেশনা ii. পরামর্শমূলক নির্দেশনা iii. তত্ত্বাবধানের মাধ্যমে নির্দেশনা নিচের কোনটি সঠিক?
- রিতা পাটকল লিমিটেডের ব্যবস্থাপক জনাব রিয়াজ। তিনি তার কাজের জন্য জবাবদিহি করেন না এবং নিজে যা ভালো মনে করেন তাই অন্যকে দিয়ে করান। জনাব রিয়াজ কোন ধরনের নেতৃত্ব অনুসরণ করেন?
- গণতান্ত্রিক নেতার বৈশিষ্ট্য হলো-i. অধস্তনদের কথা শোনেন ii. তাদের ভুল শুধরে দিতে চেষ্টা করেনiii. উৎসাহ দিয়ে কাজ আদায়ে সচেষ্ট হন নিচের কোনটি সঠিক?
- নেতৃত্ব বিকাশে নেতা সম্পর্কিত সমস্যা হলো-i. রাজনৈতিক প্রভাব ii. পক্ষপাতিত্ব iii. অদূরদর্শিতা নিচের কোনটি সঠিক?
- নেতার দায়িত্ব পালনে কোনটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- অনানুষ্ঠানিক নেতৃত্ব সৃষ্টি হয় কোথায়?
- সংগঠনের চালিকাশক্তি কোনটি?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনার সাথে কোন ধরনের নেতৃত্বের মিল আছে?
- কোন নেতৃত্ব পরামর্শমূলক নির্দেশনা অনুসরণ করে?
- নিচের কোনটি নেতৃত্বের গুণ হিসেবে অভিহিত হয়?
- কোনো দলের আচরণ বা কাজকে লক্ষ্যপানে পরিচালিত করার কৌশলকে কী বলে?
- উত্তম নির্দেশনার বৈশিষ্ট্য হলো- i. যৌক্তিকতা ii. স্পষ্টতা iii. অনমনীয়তা নিচের কোনটি সঠিক?
- স্বৈরতান্ত্রিক নেতৃত্বের বিপরীত রূপ কোনটি?
- বাংলাদেশে অধিকাংশ প্রতিষ্ঠানেই পরামর্শমূলক নির্দেশনা ব্যবহৃত না হওয়ার পিছনে বড় কারণ কোনটি?
- আদর্শ নেতার মানসিক গুণাবলির আওতাভুক্ত হলো- i. সাংগঠনিক জ্ঞান ii. আত্মবিশ্বাসiii. বুদ্ধিমত্তা নিচের কোনটি সঠিক?
- নেতৃত্বের ধরনকে মূলত কয় ভাগে ভাগ করা যায়?
- কর্মীদের শাস্তি প্রদানের মাধ্যমে কাজ আদায় করা হয় কোন ধরনের নেতৃত্বে
- উদ্দীপকে বর্ণিত প্রতিষ্ঠানে শৃঙ্খলা ফিরিয়ে আনার জন্য করণীয় হলো- i. গণতান্ত্রিক নেতৃত্ব চালু করা ii. কর্মীদের ভয়ভীতি প্রদর্শন করা iii. কর্মীদের নিয়মিত তদারকি করা নিচের কোনটি সঠিক?
- যে নেতৃত্বের ক্ষেত্রে নেতার আদেশই সর্বাধিক গুরুত্বপূর্ণ তাকে কীরূপ নেতৃত্ব বলে?
- পরিকল্পনানুযায়ী ব্যবসায় সংগঠনকে লক্ষ্যের দিকে পরিচালনা করাকে কী বলে?
- নেতা নির্বাচনের কৌশল হলো-
- মেহেরুন এন্টারপ্রাইজ কীরূপ নেতৃত্ব অনুসরণ করছে?
- নেতার দায়িত্ব পালনে কোনটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- মি. শিমুল কোন ধরনের নেতৃত্ব অনুসরণ করেন?
- নেতৃত্ব বিকাশে প্রতিবন্ধকতা হিসেবে কাজ করে- i. আবেগ ii. যোগ্যতা iii. অদক্ষতা নিচের কোনটি সঠিক?
- নির্দেশনাকে প্রশাসনের কী বলে?
- প্রেষণাভিত্তিক নেতৃত্বের মধ্যে রয়েছে-
- পরামর্শমূলক নির্দেশনার অসুবিধা কোনটি?
- মি. আরযুর নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- সাদিয়া ট্রান্সপোর্টে কোন ধরনের নেতৃত্ব বিদ্যমান?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনায় নির্দেশ প্রদান-
- নিচের কোনটি নির্দেশনা প্রক্রিয়ার বহির্ভূত?
- মি. খানের ভাবনার নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- প্রতিষ্ঠানের একই স্তরের নিয়োজিত সকল কর্ম একই উপায়ে সমানভাবে প্রেষিত হয় না। কারণ-i. অভাবের ভিন্নতা ii. প্রবণতার পার্থক্যiii. নানা মর্যাদার ভিন্নতা' নিচের কোনটি সঠিক?
- নির্দেশনা কেমন হওয়া উচিত?
- মি. 'X' ম্যানেজারের ওপর সব কর্তৃত্ব ছেড়ে দিয়ে তিনি টাকা লাগলে টাকা নেন আর পিতার চেয়ারে বসেন। তার নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- কোনটি আদর্শ নেতার গুণাবলিবহির্ভূত?
- কোনটি নির্দেশনার গণতান্ত্রিক পদ্ধতি?
- রিতা পাটকল লিমিটেডের ব্যবস্থাপক জনাব রিয়াজ। তিনি তার কাজের জন্য জবাবদিহি করেন না এবং নিজে যা ভালো মনে করেন তাই অন্যকে দিয়ে করান। জনাব রিয়াজ কোন ধরনের নেতৃত্ব অনুসরণ করেন?
- কোন প্রকার নির্দেশনার ক্ষেত্রে উর্ধ্বতন নির্লিপ্ত থাকে?
