আবদুল আউয়াল নতুন নতুন শিল্পপ্রতিষ্ঠার মাধ্যমে সফলতা লাভ করেছেন। এখানে ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি পালিত হয়েছে?
A. শ্রমবিভাজন
B. কর্তৃত্ব
C. উদ্যোগ গ্রহণ
D. স্থায়িত্ব
সঠিক উত্তরঃ
C.
উদ্যোগ গ্রহণ
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- এফ ডব্লিউ টেলর কত সালে জন্মগ্রহণ করেন?
- সুষ্ঠুভাবে কাজ করিয়ে নেওয়ার দায়িত্ব-
- সকল কর্মীর প্রতি সুবিচার করা ব্যবস্থাপনার কোন নীতির প্রতিফলন?
- হেনরি ফেয়ল এর জন্ম কোথায়?
- ব্যবস্থাপনার সমস্যা সমাধানে প্রয়োজন-i. উত্তম শ্রম ব্যবস্থাপনা সম্পর্ক ii. প্রয়োজনীয় প্রণোদনাiii. কর্মীদের দক্ষতার মূল্যায়ন নিচের কোনটি সঠিক?
- টেলর কোন দেশে জন্মগ্রহণ করেন?
- ব্যবস্থাপক ও প্রিন্সিপাল অফিসারগণ ব্যবস্থাপনার কোন নীতি উপেক্ষা করেছেন?
- কোনটি হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত মূলনীতির বাইরে-
- উৎপাদন নিশ্চিত ও বিরামহীন করতে কোনটির যোগান নিশ্চিত করা প্রয়োজন?
- শ্রমিক-কর্মী ও ব্যবস্থাপনার সাথে বিদ্যমান সম্পর্ককে কী বলা হয়?
- জনাব মনোয়ারের জন্য কোন ধরনের দক্ষতা অধিক প্রয়োজনীয়?
- ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে ব্যবস্থাপকীয় কার্যাবলি সম্পাদনের পথনির্দেশিকা কোনটি?
- পেশাগত জীবনে হেনরি ফেয়ল ছিলেন-
- "General and insdustrial Management" গ্রন্থটি কে রচনা করেন?
- উন্নত দেশের মতো বাংলাদেশের ব্যবস্থাপনা অত্যন্ত পিছিয়ে আছে, কারণ-i. দক্ষ ব্যবস্থাপকের অভাবii. আধুনিক দৃষ্টিভঙ্গির অভাব iii. রাজনৈতিক অস্থিতিশীলতানিচের কোনটি সঠিক?
- অধিক দক্ষতার জন্য ব্যবস্থাপকের গ্রহণীয় গুণ হলো- i. শিক্ষা ও জ্ঞান ii. সাংগঠনিক জ্ঞান iii. দূরদর্শিতা নিচের কোনটি সঠিক?
- হেনরি ফেয়ল আধুনিক ব্যবস্থাপনার মানোন্নয়নের লক্ষ্যে ব্যবস্থাপনার যে বিষয়গুলো নিয়ে বিশ্লেষণ করেন তা হলো –i. নীতিমালা. ii. ধরন iii. পদ্ধতি নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রতিষ্ঠানের শীর্ষ পর্যায়ে সিদ্ধান্ত গ্রহণের সকল ক্ষমতা কুক্ষিগত করাকে কী বলে?
- নিচের কোনটি সমন্বয় অর্জনে বাধার সৃষ্টি করে?
- শ্রমিক-কর্মী ও ব্যবস্থাপনার সাথে বিদ্যমান সম্পর্ককে কী বলা হয়?
- কোনটি ব্যতীত উন্নয়নের সকল উপকরণ থাকা সত্ত্বেও পরিচালনা কার্যক্রম ব্যাহত হয়?
- কোন নীতির আলোকে দ্বৈত অধীনতা পরিহার করা সম্ভব?
- ব্যবস্থাপনার নীতি প্রবর্তন করেছেন কে?
- মিস সুবর্ণার প্রদত্ত নির্দেশ হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত ব্যবস্থাপনার কোন নীতির সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ?
- ডেভিট ম্যাকক্যালেম কয়টি নীতির কথা বলেছেন?
- উক্ত পরিস্থিতি উত্তরণে এমডি'র করণীয়- i. সবাইকে নিয়ে আলোচনায় বসা ii. অধস্তনদের আস্থায় নিয়ে আসা iii. কর্তৃত্ব অর্পণ করা নিচের কোনটি সঠিক?
- একজন কর্মীর আদেশদাতা হবেন একজনমাত্র ব্যক্তি- এটা হেনরি ফেয়লের প্রদত্ত কোন মুলনীতি?
- ব্যবস্থাপকীয় কার্যাবলি সম্পাদনের ক্ষেত্রে নির্দেশিকাস্বরূপ বলা হয় কোনটিকে?
- জনশক্তি???ে জনসম্পদে রূপান্তরে ব্যবস্থাপকের কোন দক্ষতা অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- যোগ্য ব্যক্তিকে যোগ্য স্থানে এবং সঠিক বস্তুকে সঠিক স্থানে স্থাপন ব্যবস্থাপনার কোন নীতির অন্তর্গত?
- ব্যবস্থাপনা সার্বজনীন কে বলেছেন?
- কোন কার্য সম্পাদনের সাধারণ দিক নির্দেশনাকে কী বলে?
- কার্যভিত্তিক ব্যবস্থাপনা স্কুলের প্রবক্তা কে?
- কোনো সংগঠনে প্রশাসন একটি দেহের কোন অঙ্গের সাথে তুলনীয়?
- বিশুদ্ধ কর্মভিত্তিক সংগঠন প্রয়োগের পরামর্শ দিয়েছেন-
- ব্যবস্থাপনা সার্বজনীন কে বলেছেন?
- উক্ত পরিস্থিতি উত্তরণে এমডি'র করণীয় – i. সবাইকে নিয়ে আলোচনায় বসা ii. অধস্তনদের আস্থায় নিয়ে আসা iii. কর্তৃত্ব অর্পণ করা নিচের কোনটি সঠিক?
- 'সাগর লি.' প্রতিষ্ঠানে ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি লঙ্ঘিত হয়েছে?
- হেনরি ফেয়ল কত সালে নীতিমালাগুলো প্রবর্তন করেন?
- ব্যবস্থাপনার সাফল্য অর্জনের জন্য প্রয়োজন-
