মেট্রিক্স সংগঠনের সুবিধা নিচের কোনটি?
A. ব্যয় হ্রাস
B. নির্বাহীদের ক্ষমতা বৃদ্ধি
C. সহযোগিতার উন্নয়ন
D. দ্বন্দ্বের সম্ভাবনা হ্রাস
সঠিক উত্তরঃ
C.
সহযোগিতার উন্নয়ন
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- একটা সংগঠন চার্ট থেকে জানা যায়- i. বিভিন্ন বিভাগ ও উপবিভাগের সংখ্যা ii. কর্তৃত্ব প্রবাহ চিত্র iii. প্রতিটা কর্মীর দায়িত্ব ও কর্তৃত্ব নিচের কোনটি সঠিক?
- সাংগঠনিক কাঠামো দেখে নিচের কোনটি সম্পর্কে জানা যায়?
- সরলরৈখিক সংগঠন বিবেচনায় সরলরৈখিক ও পদস্থ কর্মী সংগঠনের অসুবিধা কোনটি?
- সাধারণ কোন ধরনের সংগঠনে সিদ্ধান্ত গ্রহণ বেশি বিলম্বিত হয়?
- ???রূপ সংগঠনে- i. স্বেচ্ছাচারিতা বৃদ্ধি পায় ii. স্বৈরতন্ত্রের ঝোঁক থাকে iii. বিশেষজ্ঞতার সর্বোচ্চ ব্যবহার হয়নিচের কোনটি সঠিক?
- সরলরৈখিক ও পদস্থ কর্মী সংগঠনের অসুবিধা হলো – i. দ্বন্দ্ব সৃষ্টি ii. ব্যয় বৃদ্ধি iii. উপদেষ্টাদের উপেক্ষা নিচের কোনটি সঠিক?
- সমস্যা সমাধানের জন্য জনাব রাজুর করণীয় হলো- i. বিরোধ হ্রাস করা ii. সমন্বয়ের মাত্রা বৃদ্ধি iii. বিশেষায়নের মাত্রা বৃদ্ধি নিচের কোনটি সঠিক?
- কার্যভিত্তিক সংগঠন সরলরৈখিক কাঠামো হতে উত্তম হবার কারণ কী?
- উপযুক্ত ব্যক্তিকে উপযুক্ত দায়িত্ব দেওয়ার সাথে সম্পর্কীত কাজ কোনটি?
- সরলরৈখিক এবং পদস্থ সংগঠনের মধ্যে সম্পর্ক হলো- i. জবাবদিহিতা নিম্ন হতে উচ্চ পর্যায়ে প্রবাহিত হয় ii. দায়িত্ব উচ্চ হতে নিম্ন পর্যায়ে প্রবাহিত হয় কপিরiii. দায়িত্ব উচ্চ পর্যায় হতে এবং জবাবাদিহিতা নিম্ন হতে উচ্চ পর্যায়ে প্রবাহিত হয় নিচের কোনটি সঠিক?
- এফ.ডব্লিউ. টেলর উদ্ভাবন করেন-
- সংগঠন কাঠামো তৈরির বিবেচ্য বিষয় হলো - i. কার্যবিভাজন ii. কর্মীর যোগ্যতাiii. কর্তৃত্ব ও দায়িত্ব বণ্টন নিচের কোনটি সঠিক?
- বিশেষজ্ঞদের নির্বাহী হিসেবে নিয়োগ দেওয়া হয় কোন ধরনের সংগঠনে?
- শাহেদ জুট মিলসের সংগঠন কাঠামোটি কোন ধরনের?
- উদ্দীপকে বিক্রয় ব্যবস্থাপক কিসের প্রতি গুরুত্ব দিয়েছেন?
- প্রাথমিক পর্যায়ে শিবু মজুমদারের প্রতিষ্ঠানটির সংগঠন কাঠামো কীরূপ ছিল?
- কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো পারভেজ জসিমের সম্পর্কে ভিন্ন মাত্রা দিয়েছে?
- কোন ধরনের সংগঠন কাঠামো অতিমাত্রায় ব্যক্তিকেন্দ্রিক?
- সরলরৈখিক পদস্থকর্মী সংগঠনের অসুবিধা হলো- i. নমনীয়তাii. ব্যয়বহুলiii. অতিমাত্রায় নির্ভরশীলতানিচের কোনটি সঠিক?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনে নিচের কোনটি বিশেষভাবে বিদ্যমান থাকে?
- কোনটির সাংগঠনিক কাঠামো নির্ণয়ে প্রভাব নেই?
- বিশেষজ্ঞ কর্মীনির্ভর সংগঠনকে কোন ধরনের সংগঠন বলা হয়?
- পরিকল্পনা অনুযায়ী কাজের বাস্তব ও কাঠামোগত রূপ কোনটি?
- সর্বপ্রথম কখন মেট্রিক্স সংগঠন ব্যবহৃত হয়?
- সরলরৈখিক ও উপদেষ্টা সংগঠনের সীমাবদ্ধতা কোনটি?
- সংগঠন সম্পর্কে কার দেওয়া নীতিমালা সর্বাধিক গ্রহণযোগ্য?
- সংগঠিতকরণের নীতিমালার মধ্যে পড়ে- i. নির্দেশনার নীতি ii. বিশেষায়নের নীতি iii. কাম্য পরিসর নির্ণয়ের নীতি নিচের কোনটি সঠিক?
- নানা মুনির নানা মত-কথাটি কোন সংগঠনের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য?
- কোন ধরনের সংগঠনে সর্বোচ্চ শৃঙ্খলা প্রতিষ্ঠা করা যায়?
- উদ্দীপকের সেলস এক্সিকিউটিভের বাছাই কমিটির নিচের কোনটির সাথে সম্পৃক্ত?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের সুবিধা হলো-i. বিশেষায়নের সুবিধা ii. স্বেচ্ছাচারিতা হ্রাস iii. সমন্বয়ের সুবিধা নিচের কোনটি সঠিক?
- কমিটি ব্যবহারের উপযোগী ক্ষেত্র কী?
- সবুজ অ্যান্ড কোম্পানি তাদের বিভাগীয় প্রধানদের সহযোগিতা করার জন্য উপদেষ্টা কর্মী নিয়োগ দিয়েছে। এতে কিছু সুবিধা হলেও অসুবিধাও দেখা যাচ্ছে। এটি হতে পারে- i. উপদেষ্টা কর্মীর দায়িত্ব নিয়ে অস্পষ্টতা ii. উপদেষ্টা কর্তৃক সরলরৈখিক নির্বাহীর উপেক্ষার সম্ভাবনা iii. উভয় ধরনের কর্মীর মধ্যে দ্বন্দ্ব সৃষ্টি নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রত্যেক কর্মীর দায়িত্ব ও কর্তৃত্ব সর্বাধিক সুস্পষ্ট থাকে কোন সংগঠনে?
- Urwick আরও দুটি নীতির কথা বলেছেন কত সালে?
- মি. নুরুল ইসলামের গার্মেন্টস প্রতিষ্ঠানের মতো সাংগঠনিক কাঠামোর মাধ্যমে – i. নমনীয়তা বৃদ্ধি পায় ii. স্বেচ্ছাচারিতা হ্রাস পায় iii. দ্বৈত আদেশের দ্বন্দ্ব দেখা দেয় নিচের কোনটি সঠিক?
- নিচের কোনটির সাংগঠনিক কাঠামো নির্ণয়ে প্রভাব নেই?
- একজন নির্বাহীর প্রত্যক্ষ তত্ত্বাবধানে সেই পরিমাণ অধস্তন রাখতে কোন কাজটি করতে হয়?
- সবুজ অ্যান্ড কোম্পানি তাদের বিভাগীয় প্রধানদের সহযোগিতা করার জন্য উপদেষ্টা কর্মী নিয়োগ দিয়েছে। এতে কিছু সুবিধা হলেও অসুবিধাও দেখা যাচ্ছে। এটি হতে পারে- i. উপদেষ্টা কর্মীর দায়িত্ব নিয়ে অস্পষ্টতা ii. উপদেষ্টা কর্তৃক সরলরৈখিক নির্বাহীর উপেক্ষার সম্ভাবনা iii. উভয় ধরনের কর্মীর মধ্যে দ্বন্দ্ব সৃষ্টি নিচের কোনটি সঠিক?
- একটি ক্লাবের সংগঠন কাঠামো কীরূপ?
