মি. সরকার আরও অপেক্ষা করতে বলার কারণ-
i. তিনি চাহিদার ঐ পর্যায়ে এখনো পৌঁছাননি
ii. তিনি সবার সাথে সম্পর্ক বাড়াতে চান
iii. নির্বাচন করার মতো টাকা-পয়সা তার নেই
নিচের কোনটি সঠিক?
A. i ও ii
B. i ও iii
C. ii ও iii
D. i, ii ও iii
সঠিক উত্তরঃ
A.
i ও ii
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- হার্জবার্গের তত্ত্ব অনুযায়ী কোনটি রক্ষণাবেক্ষণমূলক উপাদান?
- ইতিবাচক প্রেষণার ফলে বৃদ্ধি পায়- i. উৎপাদনশীলতা ii. শ্রম-ঘূর্ণায়মানতা iii. মনোবল নিচের কোনটি সঠিক?
- চাহিদার সাথে প্রেষণার সম্পর্ক কীরূপ?
- কোনটি প্রেষণার ভিত্তি?
- ব্যবস্থাপনাকে বিভিন্ন প্রেষণামূলক কার্যক্রম গ্রহণ করতে হয় কেন?
- অনার্থিক প্রেষণার কোন উপাদানটি কর্মীকে সর্বদা কাজের প্রতি অমনোযোগী করে রাখে?
- নিরাপত্তার চাহিদার আওতাভুক্ত কোনটি?
- প্রেষণার ফলে নিচের কোনটি বৃদ্ধি পায়?
- প্রেষণা ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়ার কোন প্রধান কাজের আওতাধীন?
- পদোন্নতির ভিত্তি কয়টি?
- মাসলো মানুষের অভাবগুলোকে কয় ভাগে ভাগ করেছেন?
- Motivation শব্দটি Movere শব্দ থেকে উৎপত্তি হয়েছে। Movere কোন ভাষা থেকে এসেছে?
- মূলত কয়টি উপাদানের মাধ্যমে প্রেষণাদান করা হয়?
- অনার্থিক প্রেষণা হলো- i. ক্যান্টিন সুবিধাii. পদোন্নতিiii. ন্যায়বিচারনিচের কোনটি সঠিক?
- প্রতিষ্ঠান ছেড়ে কর্মীদের চলে যাওয়ার পিছনে মুখ্য কারণ কোনটি?
- কোনটি প্রেষণা দানের অনার্থিক উপায় নয়? i. পরিবহন সুবিধা ii. বিমা সুবিধাiii. ক্ষমতা ও অধিকার নিচের কোনটি সঠিক?
- প্ররোচক হতে পারে-i. আর্থিক ii. দীর্ঘস্থায়ী iii. অনার্থিক নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণার দ্বি-উপাদান তত্ত্বের প্রবর্তক কে?
- অনেক দিনের দাবির প্রেক্ষিতে টু-স্টার কর্পোরেশন তাদের শ্রমিকদের শ্রমিকসংঘ করার অনুমোদন দেয়। এটি কোন ধরনের প্রেষণা?
- দ্বি-উপাদান তত্ত্ব অনুযায়ী কোনটি প্রেষণামূলক উপাদান?
- বটমলাইন প্রতিষ্ঠানে কর্মী অসন্তোষ দেখা দিল। প্রতিষ্ঠানটিতে' যে উপাদানের অনুপস্থিতি থাকতে পারে তা হলো- i. সুষ্ঠু নীতি ii. ন্যায্য বেতনiii. উত্তম কার্যপরিবেশনিচের কোনটি সঠিক?
- কানাডার চাকরিতে বেতন-ভাতা ও অন্যান্য সুযোগ-সুবিধা নিয়ে কর্মীদের মাথা ঘামাতে হয় না। নিচের কোনটি তাদের জন্য প্রেষণামূলক উপাদান?
- কোনটি প্রেষণার আর্থিক উপকরণের সাথে জড়িত নয়? i. মুনাফার অংশ ii. সুষ্ঠু কার্য পরিবেশiii. দক্ষ তত্ত্বাবধান, নিচের কোনটি সঠিক?
- পদোন্নতি কোন ধরনের প্রেষণা?
- প্রেষণার ফলে বৃদ্ধি পায়-i. কর্মীর মনোবল ii. কর্মীর কার্যসন্তুষ্টি iii. কর্মসম্পাদনের পরিমাণ নিচের কোনটি সঠিক?
- Herzberg কতজন প্রকৌশল ও হিসাবরক্ষকের ওপর জরিপ চালিয়ে দ্বি-উপাদান তত্ত্ব প্রবর্তন করেন?
- চাহিদা সোপান তত্ত্বের সর্বশেষ স্তরের চাহিদা কোনটি?
- শামীম একজন প্রতিশ্রুতিশীল ব্যবস্থাপক। তাকে প্রেষণাদানে নিচের কোনটি কম গুরুত্বপূর্ণ?
- বাংলাদেশের বিভিন্ন বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষক বেসরকারি বিদ্যালয়ে ক্লাস নিচ্ছেন এবং ভালো সম্মানি পাচ্ছেন। কোন প্রেষণার অভাবে তারা বেসরকারি বিদ্যালয়ে ক্লাস নেন?
- প্রেষণার দ্বি-উপাদান তত্ত্বের প্রবর্তক কে?
- প্রেষণা বলতে বোঝায় কর্মীকে-
- প্রেষণা সরাসরি জড়িত - i. কর্মীদের মনোবলের সাথে ii. প্রতিষ্ঠানের উৎপাদনশীলতার সাথেiii. বর্মীদেব যোগ্যতার সাথে নিচের কোনটি সঠিক?
- 'Z' তত্ত্বের প্রবক্তা কে?
- Maslow-এর চাহিদা সোপান তত্ত্বের প্রথম ধাপ কোনটি?
- তানিব আহমেদ জানুয়ারি মাসে তার বিক্রয় ১০% বেশি নির্ধারণ করলেন। তানিব আহমেদের লক্ষ্য অর্জন সম্ভব কীভাবে?
- কাকে ঘিরে প্রেষণার মূল বিষয়বস্তু আবর্তিত হয়? i. মানুষের ব্যবহার ii. মানুষের অভাব iii. মানুষের প্রয়োজন নিচের কোনটি সঠিক?
- মৃত্যুর পর নিজেকে অমর রাখতে চায় যারা তারা কোন চাহিদার কোন স্তরে থাকে?
- প্রেষণার ফলে নিচের কোনটি প্রভাবিত হয়?
- মি. রফিক কোম্পানির জুনিয়র অফিসার। দীর্ঘদিন একই পদে রয়েছেন। তার জন্য প্রেষণার মুখ্য উপায় হতে পারে কোনটি?
- McGregor মা??ুষের প্রকৃতি ও আচরণের ওপর ভিত্তি করে যে ধরনের তত্ত্বের উদ্ভাবন করেন তা হলো- i. X তত্ত্বii. Y তত্ত্বiii. Z তত্ত্ব নিচের কোনটি সঠিক?
