ব্যবস্থাপনার কোন পর্যায়ে নেতৃত্ব একটি গুরুত্বপূর্ণ কাজ?
A. কর্মীসংস্থান পর্যায়ে
B. কর্মীসংস্থান পরবর্তী পর্যায়ে
C. কর্মীসংস্থান পূর্ববর্তী পর্যায়ে
D. পরিকল্পনা পর্যায়ে
সঠিক উত্তরঃ
B.
কর্মীসংস্থান পরবর্তী পর্যায়ে
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- 'ন্যায়পরায়ণতা' নেতার কোন গুণের অন্তর্ভুক্ত?
- সংগঠন কাঠামোগত পদমর্যাদা হতে যে নেতৃত্ব প্রদান করা হয় তাকে কী বলে
- নিচের কোনটি নেতৃত্বের গুণ হিসেবে অভিহিত হয়?
- কোনটি প্রতিষ্ঠানের চালিকাশক্তি হিসেবে কাজ করে?
- কোনটি নির্দেশনার প্রকার?
- প্রতিষ্ঠানের একই স্তরের নিয়োজিত সকল কর্ম একই উপায়ে সমানভাবে প্রেষিত হয় না। কারণ-i. অভাবের ভিন্নতা ii. প্রবণতার পার্থক্য iii. নানা মর্যাদার ভিন্নতা নিচের কোনটি সঠিক?
- দলীয় প্রচেষ্টাকে নির্দিষ্ট লক্ষ্যপানে পরিচালিত করেন কে?
- কোন প্রকার নির্দেশনার ক্ষেত্রে উর্ধ্বতন নির্লিপ্ত থাকে?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা কোন ক্ষেত্রে কার্যকর হবে?
- বুশরা ট্রান্সপোর্টে কোন ধরনের নেতৃত্ব বিরাজমান?
- নিচের কোনটি উত্তম নির্দেশনার বৈশিষ্ট্যবহির্ভূত?
- কোনটি একজন আদর্শ নেতার গুণ নয়?
- যে ক্ষমতাবলে নেতা সঠিকভাবে কার্যসম্পাদনের জন্য কর্মীদের বাধ্য করতে পারে তাকে কী বলে?
- পরিকল্পনানুযায়ী ব্যবসায় সংগঠনকে লক্ষ্যের দিকে পরিচালনা করাকে কী বলে?
- কোন কাজ নেতৃত্বদানের সাথে সম্পৃক্ত?i. যোগাযোগ ii. প্রেষণা iii. নির্দেশনা নিচের কোনটি সঠিক?
- কর্মীদের মতামত নিয়ে যে নেতৃত্ব পরিচালিত হয়, তাকে কোন ধরনের নেতৃত্ব বলে?
- মিন্টু মিয়া বরিশাল থেকে আড়তে কুমড়া পাঠিয়ে করণীয় চিঠি লিখে ডাকে ফেলেছে। করণীয় জানতে বিলম্ব হওয়ায় আড়ৎদার কিছু করেনি। ফলে কুমড়া সব পচে গেছে। এক্ষেত্রে নির্দেশনা দানের প্রধান কোন বৈশিষ্ট্য লঙ্ঘিত হয়েছে?
- উদ্দীপকে রায়হানের নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- কোন গুণটি একজন আদর্শ নেতার মধ্যে থাকা উচিত?
- নির্দেশনার গুরুত্বপূর্ণ একটি বৈশিষ্ট্য হলো-