দলীয় প্রচেষ্টাকে নির্দিষ্ট লক্ষ্যপানে পরিচালিত করেন কে?
A. সরবরাহকারী
B. ক্রেতা
C. উৎপাদন কর্মী
D. নেতা
সঠিক উত্তরঃ
D.
নেতা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- নেতৃত্ব ধারণার সাথে সম্পৃক্ত হলো- i. অধস্তনদের লক্ষ্যপানে চালিত করার কৌশল ii. ভয়-ভীতি দেখিয়ে কাজ আদায়ের কৌশল iii. নির্দেশনা ও প্রেষণা কার্যের অধীন নিচের কোনটি সঠিক?
- কোন কাজ নেতৃত্বদানের সাথে সম্পৃক্ত?i. যোগাযোগ ii. প্রেষণা iii. নির্দেশনা নিচের কোনটি সঠিক?
- কর্মীদের কার্যসম্পাদনে সর্বাধিক স্বাধীনতা প্রদান করে কোন ধরনের নেতৃত্ব?
- রিয়ান তার অধীনস্থ কর্মীদের সবসময় সংশ্লিষ্ট বিষয়ে অবহিত করে থাকেন। কাজ সম্পাদনের জন্য তাকে করতে হয়-i. কার্যক্ষেত্র নির্ধারণ ii. বিদ্যমান পরিস্থিতি ব্যাখ্যাকরণ iii. প্রতিষ্ঠানের উদ্দেশ্য বোঝানো নিচের কোনটি সঠিক?
- ক্ষমতা প্রয়োগের ভিত্তিতে নেতৃত্ব কত প্রকার?
- প্রয়োজনীয় ক্ষমতা অধীনস্থদের ওপর অর্পণ করা হয় কোন ধরনের নেতৃত্বে?
- নির্দেশনার অর্থ হলো কর্মীদের- i. উপদেশদান ii. পরামর্শদানiii. প্রেষণাদান নিচের কোনটি সঠিক?
- আদর্শ নেতার নৈতিক গুণাবলি হলো – i. দূরদর্শিতাii. ন্যায়পরায়ণতা iii. দেশপ্রেম নিচের কোনটি সঠিক?
- নিচের কোনটি নির্দেশনা বোঝায়?
- মি. দোহার নেতৃত্ব কোন ধরনের?
- কর্মীদের সাথে বিভিন্ন বিষয় নিয়ে মত বিনিময় করে যে নেতৃত্ব পরিচালিত হয় তাকে কী ধরনের নেতৃত্ব বলে?
- যে ক্ষমতাবলে নেতা সঠিকভাবে কার্যসম্পাদনের জন্য কর্মীদের বাধ্য করতে পারে তাকে কী বলে?
- নির্দেশনাকে সংগঠনের কী বলে আখ্যায়িত করা হয়?
- নেতৃত্ব বিকাশের ক্ষেত্রে শ্রদ্ধাবোধের অভাব কোন ধরনের সমস্যা?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনা বলতে কী বোঝায়?
- গণতান্ত্রিক নেতার বৈশিষ্ট্য হলো-i. অধস্তনদের কথা শোনেন ii. তাদের ভুল শুধরে দিতে চেষ্টা করেনiii. উৎসাহ দিয়ে কাজ আদায়ে সচেষ্ট হন নিচের কোনটি সঠিক?
- কোনটি পরামর্শমূলক নির্দেশনার অসুবিধা?
- বর্তমান বিশ্ব পরিস্থিতিতে কোন জাতীয় নেতৃত্ব অধিক হারে কার্যকর ব্যবহার হচ্ছে?
- কর্মীদের শাস্তি প্রদানের মাধ্যমে কাজ আদায় করা হয় কোন ধরনের নেতৃত্বে?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনার সুবিধা- i. উৎসাহ বৃদ্ধি ii. সময়সাপেক্ষiii. আস্থা ও বিশ্বাস নিচের কোনটি সঠিক?
- উত্তম নির্দেশনার বৈশিষ্ট্য হলো- i. যৌক্তিকতা ii. স্পষ্টতা iii. অনমনীয়তা নিচের কোনটি সঠিক?
- জনাব সাব্বির বড় শিল্পপ্রতিষ্ঠানের একজন উৎপাদন ব্যবস্থাপকনা তার অভিজ্ঞতা অনেক হলেও অনেক সময় কর্মীরা তার নির্দেশনা ভালোভাবে বোঝেন না। ফলে কার্যক্ষেত্রে নানা সমস্যা দেখা দেয়। এক্ষেত্রে জনাব সাব্বিরের জন্য উপযুক্ত কোনটি?
- নেতার দায়িত্ব পালনে কোনটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- 'বোনাস বা পদোন্নতি' কোন ধরনের নেতৃত্বের দৃষ্টান্ত?
- অধস্তনদের চিন্তা-চেতনার সঙ্গে প্রাতিষ্ঠানিক লক্ষ্যের সমন্বয় বিধান করে দায়িত্ব পালন করে-
- কর্মীদের আচরণকে প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্যাভিমুখে ধাবিত করাকে কী বলে?
- নিচের কোনটি নেতিবাচক প্রেষণার অন্তর্গত?
- ক্ষমতাভিত্তিক নেতৃত্ব হলো-i. স্বৈরতান্ত্রিক ii. পিতৃসুলভ iii. লাগামহীন নিচের কোনটি সঠিক?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনার সাথে সম্পৃক্ত হলো- i. এটি গণতান্ত্রিক ব্যবস্থাপনার একটি কৌশলii. এক্ষেত্রে সংশ্লিষ্টদের যোগ্য হতে হয়iii. এটি সহযোগিতামূলক সম্পর্ক সৃষ্টির সহায়ক নিচের কোনটি সঠিক?
- জনাব সাজ্জাদ যে নির্দেশনা কৌশল ব্যবহার করছেন তাকে কী বলে?
- নেতার দায়িত্ব পালনে কোনটি অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনার অসুবিধা কোনটি?
- কর্মীদের সঠিক পথ প্রদর্শনকে কী বলে?
- যে নেতৃত্ব সর্বদা কর্মীকে মূল্যায়ন করেন, তাকে কীরূপ নেতৃত্ব বলা হয়?
- বাংলাদেশে পরামর্শমূলক নির্দেশনা পদ্ধতি ব্যবহার সুবিধাজনক নয়, কারণ- i. সবাই সমমর্যাদাসম্পন্ন নয় ii. ঊর্ধ্বতনরা এরূপ আলোচনায় আগ্রহী নয়iii. অধস্তনরা অধিকাংশ ক্ষেত্রেই যোগ্য নয় নিচের কোনটি সঠিক?
- জনাব মিনহাজের প্রতিষ্ঠানে কোন ধরনের নেতৃত্ব প্রচলিত?
- নির্দেশনাকে প্রশাসনের কী বলে?
- যে নেতৃত্ব প্রতিষ্ঠানে কর্মীকে প্রাধান্য দিয়ে কাজ করে তাকে কোন ধরনের নেতৃত্ব বলে?
- মি. বনি আদমের নেতৃত্ব সন্তুষ্ট হওয়ার কারণ-i. তার নেতৃত্বদানের যোগ্যতা রয়েছে ii. অধস্তনদের উন্নয়নে তিনি সচেষ্টiii. তিনি কর্মীদের ভুল ধরেন না নিচের কোনটি সঠিক?
- কোন নেতৃত্বে নেতার আদর্শকে সর্বাধিক গুরুত্ব দেওয়া হয়?
