কোন সংগঠনে নির্বাহীর সাথে কোন সহযোগী থাকে না?
A. কমিটি সংগঠন
B. কার্যভিত্তিক সংগঠন
C. পদস্থকর্মী সংগঠন
D. সরলরৈখিক সংগঠন
সঠিক উত্তরঃ
D.
সরলরৈখিক সংগঠন
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- কোনটি প্রতিষ্ঠানের নিয়ন্ত্রণকে সহজ করে?
- করিম মেটাল ইন্ডাস্ট্রিজের কাজ কয়েকটি প্রধান বিভাগে বিভক্ত। বিভাগীয় প্রধানরাই সব কাজ দেখেন। কাজ বাড়ায় উৎপাদন ব্যবস্থাপক কার্যভারাক্রান্ত হয়ে পড়েছেন। এজন্য নিচের কোনটি অধিক গ্রহণযোগ্য?
- সাধারণ কোন ধরনের সংগঠনে সিদ্ধান্ত গ্রহণ বেশি বিলম্বিত হয়?
- ছোট আয়তনের প্রতিষ্ঠানের ক্ষেত্রে কোন ধরনের সংগঠন উপযোগী?
- অনানুষ্ঠানিক সম্পর্কের ভিত্তিতে যে সাংগঠনিক কাঠামো সৃষ্টি হয় তাকে বলা হয়-i. অনানুষ্ঠানিক সংগঠনii. অনিয়মতান্ত্রিক সংগঠনiii. আনুষ্ঠানিক সংগঠন নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকের প্রতিষ্ঠানটির সাংগঠনিক কাঠামো কোন ধরনের?
- উদ্দীপকের সংগঠন কাঠামোর সুবিধা হলো- i. সম্পদের যথাযথ ব্যবহার ii. নমনীয়তা iii. ব্যক্তিক উন্নয়নের সুযোগ নিচের কোনটি সঠিক?
- কর্তৃত্ব ও জবাবদিহিতা নির্ধারণকে কী বলে?
- সংগঠনের অপ্রয়োজনীয় ব্যয় হ্রাসের মাধ্যমে কোনটি করা সম্ভব?
- উদ্দীপকে বিশেষজ্ঞ নিয়োগ দেওয়ায় সুবিধা হলো- i. সমস্যা সমাধানে নির্বাহীকে সাহায্য করে ii. নির্বাহীর কর্মদক্ষতার উন্নয়ন ঘটে iii. সমন্বয় ও নিয়ন্ত্রণে সুবিধা হয় নিচের কোনটি সঠিক?
- জাপানের ডায়েট সাজানো হয়েছে কোনভাবে?
- কোন ধরনের সংগঠন অতিমাত্রায় বিশেষজ্ঞ কেন্দ্রিক?
- চিত্রে প্রদর্শিত কাঠামোটি কোন ধরনের সংগঠন?
- কার্যভিত্তিক সংগঠন সরলরৈখিক কাঠামো হতে উত্তম হবার কারণ কী?
- কোনটি স্থায়ী প্রকৃতির কমিটি?
- ব্যবস্থাপনা সংগঠনের উদ্দেশ্য হলো-i. উপকরণ একত্রিকরণ ii. মান নির্ধারণ iii. দায়িত্ব অর্পণ নিচের কোনটি সঠিক?
- সংগঠন কাঠামো তৈরির বিবেচ্য বিষয় হলো - i. কার্যবিভাজন ii. কর্মীর যোগ্যতাiii. কর্তৃত্ব ও দায়িত্ব বণ্টন নিচের কোনটি সঠিক?
- কমিটির সীমাবদ্ধতা হলো- i. সংখ্যাপরিশোধতন্ত্রii. গণতন্ত্র iii. দায়িত্ব বিভাজন নিচের কোনটি সঠিক?
- তনয়ের প্রতিষ্ঠানকে কোন সংগঠন বলা যায়?
- জটিল প্রক্রিয়াগত প্রতিষ্ঠানের ক্ষেত্রে কোন ধরনের সংগঠন অধিক উপযোগী?
- টেলর কখন কার্যভিত্তিক সংগঠন প্রবর্তনের ওপর মত প্রকাশ করেন?
- কোনটির সাংগঠনিক কাঠামো নির্ণয়ে প্রভাব নেই?
- কায়েস তার সংগঠনে ব্যবস্থাপক ও কর্মীদের যোগ্যতা ও দক্ষতা অনুযায়ী উক্ত ব্যবস্থাপকদের অধীনে কতজন শ্রমিক কাজ করবে তার সংখ্যা নির্ধারণ করেন। কায়েসের সম্পাদিত কাজে সংগঠনের কোন নীতি অনুসৃত হয়েছে?
- ব্যবস্থাপনায় সংগঠন কাঠামোর বিভিন্ন ধরন হলো- i. সরলরৈখিক সংগঠন ii. সামাজিক সংগঠন iii. কার্যভিত্তিক সংগঠন নিচের কোনটি সঠিক?
- পরামর্শমূলক নির্দেশনায় গ্রুপিং লবিং সৃষ্টির কারণ কী?
- দ্রব্য ও কার্যভিত্তিক বিভাগীয়করণের মিশ্রণ হচ্ছে-
- একটি আদর্শ সংগঠন কাঠামো তৈরির বিবেচ্য উপাদান বা বিষয় হলো- i. সময় বিবেচনা ii. কার্যের বিভাগীকরণ iii. দায়িত্ব বণ্টন ও কর্তৃত্বার্পণ নিচের কোনটি সঠিক?
- কোনটি সরলরৈখিক সংগঠনের অসুবিধা-
- স্বৈরতান্ত্রিক প্রবণতা দেখা যায় কোন সংগঠন কাঠামোতে?
- কোনটি সংগঠিতকরণের ধরন বা পেটার্ন?
- সরলরৈখিক ও পদস্থকর্মী সংগঠনের মধ্যে মিল হলো-i. কর্তৃত্বরেখা একইভাবে নিচের দিকে নেমে আসে ii. সরলরৈখিক নির্বাহীরাই অতিমাত্রায় কর্তৃত্বশালী থাকে iii. উভয়ক্ষেত্রেই নির্বাহী কর্মভারগ্রস্ত থাকে নিচের কোনটি সঠিক?
- সাধারণ কোন ধরনের সংগঠনে সিদ্ধান্ত গ্রহণ বেশি বিলম্বিত হয়?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের সুবিধা হলো- i. বিশেষায়ন ii. মিত্যব্যয়িতা অর্পণ iii. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি নিচের কোনটি সঠিক?
- কার্যভিত্তিক সংগঠনের প্রবক্তা কে?
- মেট্রিক্স সংগঠনের সুবিধা নিচের কোনটি?
- নির্দেশনার ঐক্য বলতে বোঝায়-
- কর্ম-গোত্রভুক্ত সংগঠন কোন প্রকারের অন্তর্ভুক্ত?
- কোনটি অস্থায়ী প্রকৃতির কমিটি?
- সংগঠন প্রক্রিয়ার প্রথম পদক্ষেপ কোনটি?
- কার্যভিত্তিক সংগঠন কাঠামোর উদ্ভাবক কে?
