মি. শামীম একটি প্রতিষ্ঠানের এম.ডি'র বিশেষ সহযোগী কর্মকর্তা। তার কোন ধরনের ভূমিকা প্রতিষ্ঠানে গুরুত্বপূর্ণ?
A. কল্পনাসংক্রান্ত ভূমিকা
B. তথ্যসংশ্লিষ্ট ভূমিকা
C. সিদ্ধান্তমূলক ভূমিকা
D. নেতৃত্বমূলক ভূমিকা
সঠিক উত্তরঃ
D.
নেতৃত্বমূলক ভূমিকা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- ক্ষমতা ও দায়িত্ব পরস্পর সম্পর্কযুক্ত- উক্তিটি কার?
- আদেশের ঐক্য বলতে বোঝায়- i. ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তার আদেশii. একই ধরনের বিভিন্ন আদেশ iii. একই ধরনের আদেশ নিচের কোনটি সঠিক?
- মি. সুমন নিচের কোন নীতি অনুসরণ করেন?
- প্রশাসনের বেশিরভাগ কাজ হলো- i. চিন্তামূলক ii. 'শ্রমমূলক iii. নির্ধারণমূলক নিচের কোনটি সঠিক?
- এফ ডব্লিউ টেলরকে বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনার জনক বলার কারণ- i. পার্থক্যমূলক মজুরি প্রথার প্রবর্তন করেনii. কার্যসম্পাদনে সনাতন পদ্ধতির পরিবর্তে বিজ্ঞানভিত্তিক পদ্ধতির প্রবর্তন করেন iii. তিনি ব্যবস্থাপনার কার্যাবলিকে পাঁচ ভাগে ভাগ করেছেন নিচের কোনটি সঠিক?
- হেনরি ফেয়ল প্রদত্ত ব্যবস্থাপনার শেষ নীতি কোনটি?
- টেলরের জন্ম-মৃত্যু কাল-
- দীর্ঘমেয়াদি পরিকল্পনা গ্রহণের ক্ষেত্রে ব্যবস্থাপকের কোন দক্ষতা গুরুত্বপূর্ণ?
- হেনরি ফেয়ল কোন দেশের অধিবাসী?
- একটি উৎপাদনশীল প্রতিষ্ঠানের মহাব্যবস্থাপক যেভাবে কার্যসম্পাদন করতে বলেন উৎপাদন ব্যবস্থাপক সেভাবে মেনে না নেওয়ার লক্ষ্যার্জনে সমস্যা সৃষ্টি হয়। এক্ষেত্রে ব্যবস্থাপনার কোন কাজটি লঙ্ঘিত হয়েছে?
- আর ইউকও লুথার গুলিক কয়টি নীতির কথা বলেছেন?
- নিত্য নতুন ডিজাইনের পোশাক উৎপাদনে ব্যবস্থাপনার কোন দক্ষতা মিসেস সিরাত চৌধুরীকে সহায়তা করেছে?
- ভারসাম্যের নীতিতে কোন বিষয়ের ভারসাম্যের কথা বলা হয়েছে?
- নীতি বলতে নিচের কোনটি বোঝায়?
- হেনরি ফেয়ল পেশাগত জীবনে কী ছিলেন?
- আদর্শ ব্যবস্থাপকের ধারণাগত দক্ষতা কোনটি?
- বাংলাদেশের উন্নয়নে প্রতিবন্ধকতা দূরীকরণের উপায়সমূহ হলো- i. আধুনিক পদ্ধতির প্রয়োগ ii. যোগাযোগ ব্যবস্থাপনার উন্নয়ন iii. জনশক্তি পরিকল্পনা নিচের কোনটি সঠিক?
- ব্যবস্থাপনার সমস্যা সমাধানে প্রয়োজন- i. উত্তম শ্রম ব্যবস্থাপনা সম্পর্ক ii. প্রয়োজনীয় প্রণোদনা iii. কর্মীদের দক্ষতার মূল্যায়ন নিচের কোনটি সঠিক?
- ব্যবস্থাপনার সাফল্য অর্জনের জন্য প্রয়োজন-
- নিরপেক্ষ আচরণ ব্যবস্থাপনার কোন নীতির সমার্থক?
- নীতি বলতে নিচের কোনটি বোঝায়?
- ব্যবস্থাপনাকে জ্ঞানের পৃথক শাখা হিসেবে কে তুলে ধরেছেন?
- উদ্দীপকের সমস্যা সমাধানে কর্তৃপক্ষের করণীয় কী? i. তত্ত্বাবধান পরিসর নির্ধারণ করা ii. সবার আদেশ মেনে চলতে বলা iii. প্রত্যেকের দায়-দায়িত্ব স্মরণ করিয়ে দেওয়া নিচের কোনটি সঠিক?
- নিত্যনতুন ডিজাইনের পোশাক উৎপাদনে ব্যবস্থাপনার কোন দক্ষতা মিসেস সিরাত চৌধুরীকে সহায়তা করেছে?
- ব্যবস্থাপনার রীতি বা নীতি পদ্ধতির তাত্ত্বিক বিশ্লেষণ করেন কে?
- সকল কর্মচারীকে নিরপেক্ষ দৃষ্টিতে মূল্যায়ন কোন নীতির সমার্থক?
- এতে সিরাত চৌধুরীর সফলতা অর্জনে ভূমিকা রাখবে-i. আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা ii. কারিগরি দক্ষতা iii. তথ্যসংশ্লিষ্ট ভূমিকা নিচের কোনটি সঠিক?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনার জনক কে?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনার জনক কে?
- ব্যবস্থাপনা হচ্ছে একটি পরিবেশ তৈরি করা ও সংরক্ষণ করার প্রক্রিয়া-উক্তিটি কার?
- 'Principle of Scientific Management' গ্রন্থটি কে রচনা করেন?
- উদ্দীপকে সমন্বয়ের কোন নীতি প্রতিফলিত হয়েছে?
- সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা প্রতিষ্ঠানের উচ্চ পর্যায়ে অর্পণ করাকে কী বলে?
- প্রাতিষ্ঠানিক উদ্দেশ্য অর্জনের জন্য পরিবর্তিত পরিস্থিতির সাথে তাল মিলাতে কোন নীতির অনুসরণ করা উচিত?
- অধিক দক্ষতার জন্য ব্যবস্থাপকের গ্রহণীয় গুণ হলো- i. শিক্ষা ও জ্ঞান ii. সাংগঠনিক জ্ঞান iii. দূরদর্শিতা নিচের কোনটি সঠিক?
- একজন কর্মীর আদেশদাতা হবেন একজনমাত্র ব্যক্তি- এটি হেনরি ফেয়লের প্রদত্ত কোন মূলনীতি?
- ব্যবস্থাপনার কোন নীতির আলোকে দ্বৈত অধীনতা পরিহার হয়?
- নীতি বলতে নিচের কোনটি বোঝায়?
- বিশুদ্ধ কর্মভিত্তিক সংগঠন প্রয়োগের পরামর্শ দিয়েছেন-
- সকল পর্যায়ের জন্যই সমভাবে বিশেষ প্রয়োজন কোনটি?
